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[判断题]

学习型组织中,学习的基本单位是个人()

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更多“学习型组织中,学习的基本单位是个人()”相关的问题

第1题

()强调的是在个人学习的基础上,加强团队学习和组织学习。

A.职业教育

B.职业能力

C.职业品质

D.学习型组织

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第2题

党员个体的学习是学习型组织中的一种基础性的学习,学习型组织对于传统学习方式的推进更多地表现为集体学习。判断对错
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第3题

学习型组织倡导的最主要理念强调要带着问题学、带着目的学,提倡工作学习化、学习工作化。判断对错
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第4题

学校组织教育活动的基本单位是()。

A.年级

B.小组

C.班级

D.个人

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第5题

现代培训的发展趋势,除培训组织的多样性和以胜任力为导向的培训外,还包括()。
现代培训的发展趋势,除培训组织的多样性和以胜任力为导向的培训外,还包括()。

A.从战略高度进行领导力的开发

B.义学习型组织为导向的持续学习和即时化培训

C.培训的技术支持手段更加先进

D.培训内容注重国际化与本土化的结合

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第6题

1968年,美国学者赫钦斯在他的著作《学习型社会》中首先提出了学习型组织的理念。判断对错参考答案:错误
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第7题

在学习型组织中,问题导向学习方法的正确流程是()。

A.反省-行动-思考-决定的循环

B.思考-反省-行动-决定的循环

C.行动-反省-思考-决定的循环

D.行动-思考-反省-决定的循环

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第8题

彼得.圣吉认认为,在学习型组织中,领导者扮演的角色不包括()

A.设计师

B.监督者

C.教师

D.仆人

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第9题

你们公司为老年人生产一种特殊拐杖,公司在业界处于比较领先的地位。但是公司的业务总是时好时坏,有很大起伏。最近公司花了大血本请了顾问对公司的情况进行了跟踪研究,结果发现导致公司业绩不佳的原因在于公司不是一个学习型组织。职员们彼此之间不共享信息,人们管理项目的方法还是一成不变、陈旧不堪。你觉得这个顾问的调研结果是正确的,并决定要采取一些措施。因此,公司现在要经常举行一些学习活动。你聘请了一个人来负责这件事情。针对这个目标的实现,她提出了第一个建议就是确保公司支持

A.项目团队会议

B.项目进行中的顾客评估会议

C.项目动员会议

D.标准设定论坛

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第10题

“学习型组织”是由谁提出来的?他创造的五项修炼技能的基本内容是什么?

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第11题

根据学习型组织理论,在形成组织内部共同愿景的时候,领导者是()。

A.管理者

B.监督者

C.制度的捍卫者

D.领导者是设计师、仆人和教师

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