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[单选题]

根据学习型组织理论,在形成组织内部共同愿景的时候,领导者是()。

A.管理者

B.监督者

C.制度的捍卫者

D.领导者是设计师、仆人和教师

答案
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更多“根据学习型组织理论,在形成组织内部共同愿景的时候,领导者是()。A.管理者B.监督者C.制度的捍卫”相关的问题

第1题

彼得圣吉的“学习型组织”理论中,处于五项修炼基石作用的是()。

A.系统思考

B.团队学习

C.共同愿景

D.自我超越

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第2题

学习型组织的本质特征是()。

A.共同愿景

B.创造性个体

C.扁平化结构

D.持续性学习

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第3题

学习型组织的关键特征是()。

A.团队学习

B.系统思考

C.学习创新

D.共同愿景

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第4题

学习型组织的精神基础是()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.共同愿景

D.团队学习

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第5题

建立共同愿景属于()的管理观念。

A.科学管理

B.企业再造

C.学习型组织

D.目标管理

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第6题

学习型组织的核心是()。

A.改善心智模式

B.自我超越

C.建立共同愿景

D.系统思考

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第7题

建立共同愿景属于()管理观念。A.科学管理B.企业再造C.学习型组织D.目标管理

建立共同愿景属于()管理观念。

A.科学管理

B.企业再造

C.学习型组织

D.目标管理

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第8题

学习型组织的本质特征是()。A组织成员拥有一个共同的愿景B善于不断学习C兼学别样D扁平式结构

学习型组织的本质特征是()。

A组织成员拥有一个共同的愿景

B善于不断学习

C兼学别样

D扁平式结构

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第9题

学习型组织是指组织全体成员发展持续学习和适应变革的能力。学习型组织应包括的要素有()。

A.建立共同愿景

B.团队学习

C.改变心智模式

D.自我超越

E.系统思考

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第10题

以下哪些修炼是学习型组织的技能()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

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