在选择培训内部审计人员的指导策略时,首席审计执行官首先考虑
A.组织的目标
B.学习内容
C.预算约束
D.学员的学习愿望
A.组织的目标
B.学习内容
C.预算约束
D.学员的学习愿望
第2题
在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑。
A.组织的目标。
B.学习内容。
C.学员的学习愿望。
D.预算约束。
第3题
A.总体审计策略用以总结计划阶段的成果,确定审计的范围、时间和方向
B.总体审计策略指导具体审计计划的制定
C.具体审计计划比总体审计策略更加详细
D.注册会计师应当在制定总体审计策略时确定了解和识别内部控制的程序的性质、时间安排和范围
第4题
A.总体审计策略用以总结计划阶段的成果,确定审计的范围、时间和方向
B.总体审计策略指导具体审计计划的制定
C.具体审计计划比总体审计策略更加详细
D.注册会计师应当在制定总体审计策略时确定了解和识别内部控制的程序的性质、时间安排和范围
第5题
A.特定行业的报告要求
B.与为被审计单位提供其他服务的会计师事务所人员讨论可能影响审计的事项
C.内部审计工作的可利用性及对内部审计工作的拟依赖程度
D.以往审计中对内部控制运行有效性评价的结果
第6题
A.依赖内部审计部门开展审计工作。
B.在编制外部审计报告时应用内部审计报告所反映的审计发现。
C.应用内部审计部门提供的风险和控制分析,为外部审计人员的测试工作提供指导。
D.在存在内部审计部门的情况下只重视高风险领域。
第7题
A.以分析程序为主
B.以细节测试为主
C.以分析程序和细节测试结合使用
D.以控制测试为主
第9题
第10题
在制定并落实内部审计部门的年度计划时,一般不涉及以下哪项内容?
A.为工作底稿和参考工作制定相关政策和程序。
B.就如何以恰当方式应对新确定的风险培训审计人员。
C.针对正在开展的审计业务,向审计委员会提交阶段性审计业务报告。
D.评估主要部门的风险程度。