题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
当员工与用人单位发生劳动争议时可向组织部（人力资源部）或工会提出劳动争议处理申请,提出解决方案,争取在内部达成和解（）
答案
是
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是
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第1题
A.依法执行
B.强制制行
C.视情况执行
第2题
A.解决该争议既可与公司协商，也可申请调解，还可直接申请仲裁
B. 应向劳动者工资关系所在地的劳动争议仲裁委提出仲裁请求
C. 如追索工资的金额未超过当地月最低工资标准12个月金额，则仲裁裁决为终局裁决，用人单位不得再起诉
D. 即使追索工资的金额未超过当地月最低工资标准12个月金额，只要李某对仲裁裁决不服，仍可向法院起诉
第6题
A.多数劳动者或者劳动者团体与劳动使用者之间发生的劳动争议
B.多个劳动者与多个用人单位之间发生的争议
C.一个劳动者与多个用人单位发生的争议
D.特指多个劳动者和一个用人单位发生的争议
第11题
A 职工代表
B 劳动者家属
C 劳动者同事
D 第三方)
