题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
员工应履行相互监督的职责,对其他员工的异常行为,要及时向主管或单位负责人报告,也可通过邮件向法律合规部报告,分行将对相关人员信息严格保密()
答案
是
是
第2题
A.清楚知悉并严格遵守我行的员工行为守则及禁止性规定
B.按照要求开展自查
C.如实填报本人相关信息
D.对网格内其他成员进行监督
E.反馈网格内其他成员异常行为
F.举报任何员工案件风险信息
第3题
第4题
A.员工监督
B.员工异常行为排查
C.员工审计
D.员工内部控制
第5题
A.要求他的员工听话并尊重他的权威
B.信守承若,行事时充分考虑他人的最大利益,履行值班领导的职责并展现专业的能力,形象和行为
C.提醒员工昨天翻过的错误,让员工知道他不会容忍他们继续犯错
第6题
A.200
B.300
C.500
第8题
A.在工作场所发生争执应立即寻找直接领导协调处理,如有动手行为,情节严重者劝退处理
B.班长作为现场第一时间处理人员,对事件做到及时处理,及时汇报
C.发生冲突事件的员工双方应相互据理力争,维护各自权益
D.车间经理作为车间现场的最高负责人,根据事件调查结果及现场情况给出初步处理意见即可,不需要向上反馈
第10题
A.合规管理部门及合规人员在职责范围内有权独立履行工作职责
B.有获取履行合规职责的必要信息的权力,可与任何员工进行沟通并从相关部门(机构)获取所需的任何记录或档案材料
C.有组织和实施合规检查的权力,经授权后也可委托其他机构进行调查
D.有与董(理)事会、高级管理层或他上级管理部门直接沟通的权力,有权获得工作所必须的其他各项资源和支持