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题目内容
（请给出正确答案）
下列哪项审计程序提供的证据与证实工薪都支付给了真实雇员的审计目标最不相关？
A.审查注销支票背书的正确性并与人员记录相比较
B.将使用的工时卡片与在职雇员相核对
C.证实付款批准职责与录用/雇职责是否分离
D.通过将未到期支票追查至工薪登记薄来测试工薪账户的银行余额调节
答案
更多“下列哪项审计程序提供的证据与证实工薪都支付给了真实雇员的审计目标最不相关？A.审查注销支票背”相关的问题
第1题
A.将使用的工时卡片与在职雇员相核对
B.审查注销支票背书的正确性并与人员记录相比较
C.证实付款批准职责与录用/解雇职责是否分离
D.通过将未到期支票追查至工薪登记薄来测试工薪账户的银行余额调节
第2题
A.向所有与该公司有过往来的银行函证有关未到期票据的信息
B.使用公司的应付票据清单编制一份未到期票据目录，然后追查至总账和公布的财务报表
C.将上一年列示在已审计过的财务报表中的应付票据与当前报表中的相比较，并调节差异
D.分析利息费用和应付票据账户，确定是否记录了未在财务报表上列示的票据的利息
第3题
A.记录的工薪为实际发生而非虚构的
B.所有已发生的工薪均已记录
C.工薪以正确的金额、恰当的期间、记录于适当的账户
D.人事、考勤、工薪发放、记录之间相互分离
第4题
A.根据返工记录抽样内容，追查已采取的弥补措施；
B.根据返工单样本，追查返工记录内容；
C.根据审查记录抽样内容，追查至返工单；
D.根据返工单样本，追查审查记录内容。
第5题
A.放弃采纳上述两个证据，转而从第三途径获取证据
B.实施追加的审计程序，确定上述两个证据的可靠性
C.相信W公司提供的证据，因为外部证据比内部证据可靠
D.不相信W公司提供的证据，因为复印件没有原件可靠
第6题
A.向第三方函证，以获取证据确定文件是否属于伪造
B.考虑利用专家的工作，进一步证实文件是否属于伪造
C.质疑管理层的诚信与正直，考虑是否存在舞弊
D.直接认定属于财务报表舞弊，解除业务约定
第7题
以下哪项审计程序提供的信息对于确证薪酬支付给真实员工最不相关：
A.将使用的工时卡片与正在工作的员工相核对;
B.检查注销支票背书的准确性并与员工记录相比较;
C.测试付款批准职责是否与录用/解雇职责相分离;
D.通过追查未付支票到工资表，来测试薪酬账户的银行对账单。
第8题
A.追踪返工日志样本到采取的补救措施
B.追踪检查日志样本到返工定单
C.追踪返工定单样本到返工日志
D.追踪返工定单样本到检查日志
第9题
A.平行模拟。
B.整合测试。
C.追踪检查。(Tagging﹠tracing)
D.绘图和程序分析
第10题
为证实W公司所记录的资产是否均由W公司拥有或控制，注册会计师采用下列()程序能够获取充分、适当的审计证据。
A.检查有形资产
B.检查文件或记录
C.重新执行
D.询问
