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[主观题]

除临时离职或因正当原因暂时不能工作的以外,会计人员在离职时都应办理交接手续。A.正确B.错误

除临时离职或因正当原因暂时不能工作的以外,会计人员在离职时都应办理交接手续。

A.正确

B.错误

答案
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更多“除临时离职或因正当原因暂时不能工作的以外,会计人员在离职时都应办理交接手续。A.正确B.错误”相关的问题

第1题

因故不能按期入学,若未请假或者请假逾期的,除因不可抗力等正当事由以外,视为放弃入学资格()
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第2题

语言能力完全丧失,指无法发出四种语音(包括口唇音、齿舌音、口盖音和喉头音)中的任何三种、或声带全部切除,或因大脑语言中枢受伤害而患失语症。咀嚼吞咽能力完全丧失,指因牙齿以外的原因导致器质障碍或机能障碍,以致不能作咀嚼吞咽运动,除流质食物外不能摄取或吞咽的状态()
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第3题

会计人员工作交接是指会计人员工作调动、离职、出差或因病暂时不能工作,应与接管人员办理交接手续的一种工作程序。()此题为判断题(对,错)。
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第4题

下列()情形应办理会计人员工作交接

A.会计人员调动工作

B.会计人员因病两天不能工作

C.会计人员离职

D.临时离职或因病暂不能工作的会计人员恢复工作时

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第5题

临时离职或因病不能工作的会计人员恢复工作时,应当与接替或代理人员办理交接手续。()A.正确B.错误

临时离职或因病不能工作的会计人员恢复工作时,应当与接替或代理人员办理交接手续。()

A.正确

B.错误

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第6题

下列选项中,有关工伤认定条件的说法正确的有()

A.因工作原因受到事故伤害的

B.因工作原因发生事故,下落不明的

C.患除职业病以外的其他疾病的

D.在上、下班途中受到机动车伤害的

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第7题

分包检测,当实验室()缺乏某项检测能力或由于未预料的原因如工作负荷,需将这些检测项目分包给其它检测机构承担的措施

A.长期

B.短期

C.暂时

D.临时

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第8题

除因特殊原因启动应急预案或因系统原因导致额度登记失败、重复等情况以外,营业网点客户服务经理不得随意通过外汇局系统网页版直接进行个人结售汇信息的录入或修改。()
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第9题

以下哪个属于甲类过失()

A.因迟到或其他个人原因,故意不打卡行为1次的

B.不服从所属部门长的正当工作指示和命令的,影响工作的

C.在工作时间打盹睡觉

D.不当使用公司车辆,或者有业务之外使用公司车辆的行为,情节较轻的

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第10题

下列各项属于应当终止行政复议的情形的是()。

A.被申请人因不可抗力,不能参加行政复议的

B.行政复议机关因不可抗力原因暂时不能履行工作职责的

C.案件涉及法律适用问题,需要有权机关作出解释或者确认的

D.作为申请人的公民丧失参加行政复议的能力,尚未确定法定代理人参加行政复议超过60日的

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