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[判断题]

某员工去年12月份入职卡拉多，7月份他想发起年假申请（）

答案

否

发布时间：2023-02-12

更多“某员工去年12月份入职卡拉多，7月份他想发起年假申请（）”相关的问题

第1题

小张是你部门去年刚入职的员工，今年两个季度过去了，整体表现仍旧不是很好。恰好近期要进行绩效沟通，你会如何安排绩效沟通？（)

A.以指出问题、提出建议为主，对他“泼泼冷水”，让他了解自己的不足

B.少说多听，尽量让小张反思自己的不足和问题，你做总结和建议

C.在会前，要求小张把这个季度自己的不足整理出来，你们在会上一起探讨

D.事前分析总结小张之前的工作表现，沟通中针对其中的问题进行反馈，并提出针对性建议

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第2题

案例题：陈某7月30号在A店入职，A店7月指标150000，店铺编制5人，在岗6人，请问余某7月份的个人指标是多少（）

A.30000

B.25000

C.0

D.19355

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第3题

某新入职员工利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，则他违规违纪行为是（）

A.挪用资金罪

B.职务侵占罪

C.非国家工作人员受贿罪

D.损害商业信誉、商品声誉罪

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第4题

去年7月份，天上一个馅饼掉到了孔某身上，他接到一个电话称他获得了慈善捐助50万元，只要交完所得税就能马上领钱结果孔某不假思索，按照对方提供的汇款方式先后三次汇出了8万元。那么，你面对如此巨额诱惑时，哪种做法是不正确的呢？（）

A.接到这种电话立马挂掉

B.有这么大的好事，不管真假都试试，万一是真的呢

C.先和身边的亲朋好友确认一下

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第5题

若小明2019年6月15号入职且已开通公积金个人账户，此时根据公司制度关于公积金正确的操作是（）

A.2020年5月份通知员工办理公积金转入，6月份提交公积金异动名单

B.2020年6月份通知员工办理公积金转入，6月份提交公积金异动名单

C.2020年5月份通知员工办理公积金转入，6月份提交公积金异动名单

D.2020年6月份通知员工办理公积金转入，7月份提交公积金异动名单

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第6题

如新入职员工为设计师，则他/她的岗位名称和职务应选择为（）

A.设计师、专员

B.专员、设计师

C.设计师、设计师

D.设计师，家居顾问

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第7题

某厂一月份电费总额为6万元，当月逾期交费天数为20天；另去年12月份电费未交，总额为9万元。试求该厂去年12月和今年1月共应交电费M是多少？

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第8题

如新入职员工为行政专员，则他/她的岗位名称和职务应选择为（）

A.行政专员，行政专员

B.行政专员，设计师

C.行政专员，专员

D.行政专员，其他

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第9题

新入职员工必须开展三级安全教育培训，并填写三级安全教育卡，有1人未培训且未签三级教育卡不得分特种作业人员（），有1人未持有效证上岗不得分

A.上岗后考证

B.先考证后上岗

C.可无证上岗

D.必须持证上岗

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第10题

Q: 评估STS平均听力损失是否高于10dB，应该将本次听力图结果与进行比对（）

A.去年

B.前年

C.入职

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第11题

某员工2016年4月5日入职，请问此员工的4月份缺勤扣除是哪个时间段（）

A.3月22日-3月31日

B.3月22日-4月4日

C.4月1日-4月5日

D.月事假天数

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