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[单选题]

在竞争定位和价值创造关系中,位于价值创造边界上的企业代表着某一产业内()。

A.最失败的商业模式

B.最成功的商业模式

C.最成功的竞争战略

D.最失败的竞争战略

答案
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更多“在竞争定位和价值创造关系中,位于价值创造边界上的企业代表着某一产业内()。”相关的问题

第1题

红海战略和蓝海战略的比较中,下列说法错误的是()。

A.红海战略是参与竞争,蓝海战略是规避竞争

B.红海战略是在已经存在的市场内竞争,蓝海战略是拓展非竞争性市场空间

C.红海战略争夺现有需求,蓝海战略创造并攫取新需求

D.红海战略打破价值与成本互替定律,蓝海战略遵循价值与成本互替定律

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第2题

谋求竞争中的成本优势,保证目标利润的实现,应以()

A.创造客户价值

B.提升客户价值

C.成本降低

D.成本优化

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第3题

在企业财务管理目标理论中,以利润最大化为财务管理目标的缺陷,体现在()。

A.没有考虑利润实现时间和资金时间价值

B.没有考虑风险问题

C.没有反映创造的利润与投入资本之间的关系

D.通常只是用于上市公司

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第4题

“专业创造价值,专业树立信任,专业赢得尊重”是对企业连锁定位中()的诠释

A.平价

B.效果

C.专业

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第5题

下列关于红海战略与蓝海战略的比较中,说法正确的有()。

A.红海战略是拓展非竞争性市场空间,蓝海战略是在已经存在的市场内竞争

B.红海战略是参与竞争,蓝海战略是规避竞争

C.红海战略是创造并攫取新需求,蓝海战略是争夺现有需求

D.红海战略遵循价值与成本互替定律,蓝海战略打破了价值与成本互替定律

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第6题

以下哪些是上面分享中提到的微信公众号可以创造的两个价值()

A.客户关系管理价值

B.媒体价值

C.扩大社交网络,丰富营销方式

D.精准定位目标人群,实现精准营销

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第7题

价值活动是由创造竞争优势的各种活动组成的。()
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第8题

基于“社会人”的假设,所引出的管理方式是()

A.在管理中应更重视职工之间的关系及职工心理需求的满足和归属感的培养

B.在管理中强调经济刺激和严格的监督控制

C.在管理中更重视为下层创造机会,使其能发挥潜能、实现我价值

D.在管理中要因人而异,采取不同的管理方法和措施

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第9题

基于企业目标分析定位,进而创造市场价值描述的是()

A.价值发现

B.价值创造

C.价值主张

D.价值管理

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第10题

价值营销通过向用户(社会)提供最有价值的产品与服务,创造出新的竞争优势而取胜。价值营销的根本是()

A.创造价值

B.用户价值驱动

C.价格营销

D.提升服务

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第11题

战略人才管理价值创造模型认为,无论企业采取何种竞争战略,影响和控制最终结果的是()。

A.领导行为

B.战略的正确性

C.组织成员的个人观念及行为

D.企业的价值理念

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