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[单选题]

进行职业生涯规划的方法有()①自我分析②环境分析③确定目标④行动计划⑤评估调整

A.①②③④

B.①②④⑤

C.①③④⑤

D.①②③④⑤

答案

D、①②③④⑤

更多“进行职业生涯规划的方法有()①自我分析②环境分析③确定目标④行动计划⑤评估调整”相关的问题

第1题

大学生职业生涯规划自我诊断方法中自我评价不包括()。

A.是否对自己有清晰的认识

B.是否了解自己的优点和缺点

C.是否能够把握和控制自己

D.是否对自己的能力有信心

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第2题

自我探索是职业选择和职业发展的前提和根基,只有完全完成了自我探索的阶段,才能进行职业生涯规划。()
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第3题

()是职业生涯规划的起始点,它决定教师职业生涯规划的目标与路径。

A.职业生涯路线选择

B.自我评估

C.生涯机会评估

D.职业生涯发展志向

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第4题

职业生涯规划书是规划流程的完整体现,决策到()。

A.目标确定

B.自我认知

C.实施评估

D.采取行动

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第5题

()是指个人对职业的看法那想法。他是职业生活的最初动力。

A.职业意识

B.岗位评估

C.职业生涯规划

D.自我评价

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第6题

通过组织的评价获取职业生涯规划相关信息的途径和方法有()

A.人事考核

B.价值观调查

C.人格测试

D.情景模拟

E.职业能力倾向测试

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第7题

职业生涯规划的方法包括哪些?

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第8题

中职生职业生涯规划的特点()。

A.是专业定向后初次就业的职业生涯规划

B.是具有专业特色的职业生涯规划

C.是必须把个人与经济社会开展联系起来的职业生涯规划

D.是开展目标明确就可实现的职业生涯规划

E.是只考虑促进个人成才的职业生涯规划

F.是只注重技能提高与全面开发自我提高水平的职业生涯规划

G.是引导自己形成学习的动力和终身学习的理念的职业生涯规划

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第9题

自我探索与职业探索是完善职业生涯规划的基础,具有着强烈的迁移作用,应当贯穿生涯发展各阶段并溶入整个生活。而要做到这些,源于建立起良好的理念,请简述是大学期间需要建立哪些理念。
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第10题

金丽丽在下肢残疾的情况下,选择了插花这一职业目标,并取得了成功。她的成功给我们在职业生涯规划上的启示是()。

A.人人有才,人无全才,扬长避短,个个成才

B.只要选对创业项目,就一定能取得成功

C.不需要学习,也可以从容应对职业生涯中所遇到的各种挑战

D.确立职业目标,需要根据每个人的自我条件

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第11题

组织生涯规划的步骤包括()。

A.对员工进行分析与定位

B.帮助员工确定职业生涯目标

C.帮助员工制定职业生涯策略

D.职业生涯规划的评估与修正

E.提供良好的职业生涯实现条件

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