更多“要做到遵纪守法,要求我们敢于同违法违纪现象和不正之风作斗争。()”相关的问题
第1题
好干部要做到“信含坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、()”这就是好干部的20字标准。
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第2题
放学路上,16岁的小杨看到几个彪形大汉正在殴打自己的同学小张。小杨奋勇上前与歹徒搏斗,结果两人都被打成重伤。这一事例给我们的启示主要是()
A.面对暴徒行凶他人,要避而远之
B.要不顾一切地同犯罪分子作斗争
C.要敢于匡扶正义,维护个人利益
D.守护正义,要做到见义智为
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第3题
服务至上是游侠客侠行的核心,为了让用户有更好的体验,我们要做到什么样的服务()
A.客户第一
B.超越期待
C.创造感动
D.敢于挑战
E.敷衍了事
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第4题
遵纪守法要求饲料化验员要做到知法、懂法、守法、用法以及遵守()。
A.企业纪律和规范
B.职业道德
C.职业规范
D.规章制度
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第5题
职业道德要求办事公道,是指职业人员在进行职业活动时要做到()
A.坚持原则、遵纪守法、不私情、举贤任能
B.毫不利己、专门利人、公而忘私、助人为乐
C.坚持真理、公私分明、公平公正、光明磊落
D.奉献社会、勤政廉政、待人热情、勤俭持家
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第6题
以下核心价值观解读是否正确①勤奋务实:我们是低调做人,高调做事的团队。勤于学习、勤于思考,诚实守信、阳光透明、公平公正、论功行赏。②高效执行:碧桂园营销人在遵纪守法的前提下,不拘泥于任何形式,高效地把事情办好。决议有疑,可争论和谏言,一旦形成定论,则义无反顾地执行。我们人人秉持创业者的心态、铁军的作风、职业者的素养。③多元创新:在业务领域,碧桂园营销人敢于探索、勇于创新,不断用领先时代的方式方法进行业务创新,以智慧先行。在管理领域,我们包容优秀的外来管理文化,并将其有效地融汇进自有文化中,不断发展出更强大、更具竞争力的碧桂园营销中心管理文化()
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第7题
坚守公平是我们每个人的责任与义务,为此,我们应该自觉做到()①遇到不公平的行为时,要坚守原则立场,敢于说“不” ②面对利益冲突,要站公平的立场,学会担当 ③用合法的手段同不公平的行为作斗争,谋求绝对公平 ④采取合法的方式和手段,谋求最大限度的公平
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第8题
企业创新要求员工努力做到()。
A.不能墨守成规,但也不能标新立异
B.大胆的破除现有的结论,自创理论体系
C.大胆地试大胆地闯,敢于提出新问题
D.激发人的灵感,遏制冲动和情感
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第9题
一名好员工要做到遵纪守法,洁身自爱,对吗()
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第10题
下列选项中()不属于烹饪从业人员的职业道德范畴。
A.忠于职守,尽职尽责,积极奋斗,努力创业
B.公平交易,货真价实,不顾质量,利益至上
C.遵纪守法,廉洁奉公,不徇私利,不谋私利
D.积极进取,开拓创新,重视知识,敢于竞争
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第11题
我司《理赔业务管理规定》中,理赔人员行为规范是要遵纪守法,(),要做到不惜赔,()。
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