请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.连续或年累计旷工达到3天者
B.在厂内非指定区域吸烟达2次者或在净化厂房内吸烟1次的
C.不辞而别，不办手续，造成事实旷工的
D.被发现在招聘时对有关问题作虚假陈述或隐瞒了实际情况，提供虚假证件资料，欺骗公司的
答案
更多“员工违反以下哪些行为，公司将与其解除劳动合同?()”相关的问题
第1题
A.不按规定或者标准配发劳动防护用品的;
B.配发无安全标志的、特种劳动防护用品的或达到报废期限的劳动防护用品的;
C.未按国家规定进行劳动防护用品定期强检的;
D.其他违反劳动防护用品管理有关法律、法规、规章、标准的行为.
第2题
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重失职违反用人单位规章制度的
C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出拒不改正的
D.劳动者因工负伤，不能从事由用人单位另行安排的工作的
第3题
A.在配合监管机构、司法机关调查可疑交易时，应当披露可疑交易的相关信息和资料
B.任何员工或营销员违反保密职责，造成严重后果的，都应按照《中宏保险员工违规违纪处分制度》或《中宏保险营销员违规违纪处理办法》的规定给予处理
C.公司、员工及营销员对报告可疑交易、配合监管机构、司法机关调查、协查可疑交易行为、案件线索等有关反洗钱工作信息应予以严格保密
D.在公司对于有关情况进行了解的过程中，为了取得客户的理解和配合，可以将需要澄清的事实部分对客户进行说明
第4题
内部审计师的下列______项行为将违反ⅡA的《道德规范》。
A.出席由被审计方对所有员工提供的教育项目
B.从被审计方那里收受飞机票
C.在审计意见中，披露同审计领域相关的所有重大事实
D.在获知公司经营处于低迷之前，将股票处理掉
第5题
A.全面评价公司行为规则的综合性以及遵循公司行为规则的情况，将有关结果向审计委员会报告
B.全面评价公司在遵循行为规则的做法，并向审计委员会报告
C.审核员工在遵循公司行为规范条款方面的活动，并向审计委员会报告
D.对员工的各项交易情况进行测试，查出违反行为规则的潜在情况
第6题
A.在负责监督行为守则的委员会发挥领导作用
B.审查并裁定所有投诉
C.以顾问身份参与旨在裁定违法行为的委员会的相关工作
D.制定具体程序，确定公司将向所有员工明确传达行为守则内容
第7题
A.出席由被审计方对所有员工提供的教育项目
B.从被审计方那里收受飞机票
C.在获知公司经营处于低迷之前，将股票处理掉
D.在审计意见中，披露同审计领域相关的所有重大事实
第8题
A.威胁恐吓公司负责人
B.向当地残联请求帮助
C.向当地法律援助机构请求援助
D.提起劳动争议仲裁
第9题
A.立即解除劳动合同
B.拒绝执行命令
C.控告用人单位
D.要求给予风险补贴
第10题
以下哪项内容表明公司内部存在良好的控制环境？
（1）在过去两个月中，三名员工因为违反公司政策而被解雇。所有员工都知道解雇事件：
（2）公司已制定针对行为表现问题的综合行为守则；
（3）公司根据超额完成的销售额度向高级管理人员发放现金奖励；
（4）所有岗位都有正式岗位说明。
A.只有（１）和（3）是对的；
B.只有（２）和（4）是对的；
C.只有（１）、（２）和（４）是对的；
D.只有（1）、（３）和（４）是对的。
第11题
A.买家索取发票时，告知不提供
B.买家索取发票时，告知买家额外支付钱款才提供发票
C.销售公司为A公司，但买家拿到的发票开具人和公章显示B公司
D.这三种情况均违反
