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题目内容
（请给出正确答案）
A.在体温正常的情况下，带口罩进入人力资源部，办理入职流程并领取相关资料
B.员工至安技环保部进行相关安全环保培训
C.员工至各部门报到（全程佩戴口罩，保持距离1米以上），各部门进行部门、班组级安全培训后，开始正式工作
答案
C、员工至各部门报到（全程佩戴口罩，保持距离1米以上），各部门进行部门、班组级安全培训后，开始正式工作
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第1题
A.先安排员工轮岗，再告知其考核规则
B.完成入职体检并确定结果正常后，在规定的入职日期到人力资源部办理入职手续
C.先参加管家部培训及部门会议，了解业务流程及工作内容
D.认识部门负责人及部门伙伴
第2题
第3题
A.新入职员工由行政部办公室人员统一安排房间、床位，凭人力资源部OA入住申请单到行政办理入住手续
B.员工未入职即可办理入住手续
C.员工已办理入职但人力资源未提供入住申请单或其他相关信息也可办理入住
第7题
A.新入职员工上班6天离职，公司正常发放工资
B.新入职员工前7天为观察期，此期间离职无薪
C.试用期员工需提前3天提出离职申请
D.离职当天操作流程：离职员工→行政部领取《工作交接表》→部门经理确认→行政部审批→财务部工资结算
第10题
A.新进员工经考核期合格以后，通过加入钉钉软件办理入职手续
B.新员工入职第4天起，由店长提交员工的排班表，并要求员工上下班通过钉钉软件进行考勤打卡
C.入职需提供新员工身份证原件，建行银行卡原件
D.新员工虚报，伪造资料和隐瞒个人情况，一经公司发现立即无条件辞退
