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[多选题]

职业健康监护档案应当包括劳动者的()。

A.职业史

B.职业病危害接触史

C.职业健康检查结果

D.职业病诊疗等有关个人健康资料

答案
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更多“职业健康监护档案应当包括劳动者的()。”相关的问题

第1题

劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当有偿提供。判断对错
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第2题

职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、()等资料

A.职业卫生档案

B.职业健康监护

C.工作场所职业病危害因素检测结果

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第3题

()是用人单位管理者和劳动者共同遵循的作业行为规范

A.警示标识

B.职业卫生管理制度和操作规程

C.职业卫生档案

D.职业健康监护档案

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第4题

职业卫生档案的内容主要包括()
A.员工离开公司时,HSE部门应当如实无偿提供其本人职业健康监护档案复印件,并在所提供的复印件上签章规章要求的其他资料文件

B.职业卫生档案管理

C.员工个人职业健康监护档案

D.建设项目职业卫生“三同时”档案

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第5题

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。A.有权带走原件B.有权要求复印件C.无权要求

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。

A.有权带走原件

B.有权要求复印件

C.无权要求复印件

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第6题

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。A.有权要求复印件B.有权带走原件C.无权要

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。

A.有权要求复印件

B.有权带走原件

C.无权要求复印件

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第7题

安全生产行政执法人员、劳动者或者其近亲属、劳动者委托的代理人有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案。此题为判断题(对,错)。
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第8题

用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(),负责本单位的职业病防治工作

A.职业卫生管理人员

B.健康监护档案

C.工会督察员

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第9题

员工离开公司时,HSE部门应当如实无偿提供其本人职业健康监护档案复印件,并在所提供的复印件上签章。()
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第10题

《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安监总局49号令)称职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()
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第11题

职业健康监护档案应由用人单位建立和管理。()
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