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[单选题]

（)是指在绩效管理过程中管理者和被管理者之间就工作绩效相关问题进行持续沟通的过程

A.有效沟通

B.利益沟通

C.经济性

D.绩效沟通

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发布时间：2022-08-08

更多“()是指在绩效管理过程中管理者和被管理者之间就工作绩效相关问题进行持续沟通的过程”相关的问题

第1题

管理语言的改变可以用来缩小管理者与被管理者之间地位的差别。（)

管理语言的改变可以用来缩小管理者与被管理者之间地位的差别。()

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第2题

以下关于工业工程和管理两者的关系说法正确的是（)。

A.工业工程与管理有差异，两者并非一脉相承

B.工业工程与管理的目的是一致的，只是做法不同，可谓殊途同归

C.工业工程与管理的职能有差异

D.管理者与被管理者之间总会产生这样或那样的对立;而工业工程人员是为双方服务的，必须持中立客观的立场

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第3题

WBS 已经完成，在项目执行过程中管理者最好运用什么方式，使项目的工作和项目的绩效相结合？A 工

WBS 已经完成，在项目执行过程中管理者最好运用什么方式，使项目的工作和项目的绩效相结合？

A 工作核准系统

B 变更控制系统

C 沟通管理系统

D 信息反馈系统

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第4题

在企业中，中层管理者既是管理者，也是被管理者。要想成为优秀的中层管理者，要尽心尽力做一名让公司放心的被管理者。（）

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第5题

麦格雷戈认为影响管理者发展的最重要因素是________。

A.管理者的才干

B.被管理者的素质

C.工作环境的影响

D.课堂学习

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第6题

绩效管理是指管理者为确保组织成员的工作活动和工作产出与组织目标保持一致所实施的旨在改进和提高组织成员绩效的管理活动。（）

此题为判断题(对，错)。

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第7题

在税收法律关系中，权利主体双方法律地位是____，只是因为主体双方是行政管理者与被管理者的关系

，因而双方的权利与义务____，这与一般民事法律关系中主体双方权利与义务平等有所不同，这是税收法律关系的一个重要特征。

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第8题

关于什么是绩效考核，下列表述错误的是：（)。

A.是管理者的职责

B.是管理的终点

C.是定性与定量的结合

D.是员工的绩效

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第9题

绩效计划的制定过程中，员工应该向管理者表达如下内容()。

绩效计划的制定过程中，员工应该向管理者表达如下内容（)。

A.自己对工作目标和完成方法的理解

B.自己的疑惑或问题

C.自己对如何实现目标的想法

D.自己在工作中可能遇到的困难及需要得到的的帮助、资源支持等

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第10题

工程造价审计机构是建设管理主体之一，深入介入到项目实施过程中，是项目造价的管理者和控制者。

()

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第11题

管理人员是指在组织中行使管理职能、指挥或协调他人完成具体任务的人，其工作绩效的好坏直接关系着组织的成败兴衰。（)

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