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[单选题]

劳动法规定：用人单位对从事有职业危害作业的劳动者，应当定期进展（）检查。

A.学习

B.技术

C.安康

D.视力

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发布时间：2023-02-02

更多“劳动法规定：用人单位对从事有职业危害作业的劳动者，应当定期进展（）检查。”相关的问题

第1题

《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()。

A.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

B.对劳动者进行劳动安全卫生教育

C.为劳动者办理意外伤害保险

D.执行国家劳动卫生安全规程和标准

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第2题

《劳动法》中规定，公司对从事有职业危害作业的老公者应当定期进行（）

A.休息和休假

B.换岗

C.健康检查

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第3题

劳动法规定，对从事职业危害作业的劳动者应当定期进行（）

A.健康检查

B.职业卫生教育

C.休息和休假

D.实际技能培训

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第4题

用人单位对从事有职业危害作业得劳动者，应当定期进行（）检查。

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第5题

依照《劳动法》规定，如下关于劳动安全卫生制度表述错误是（)。

A.用人单位必要为劳动者提供符合国家规定劳动安全卫生条件

B.用人单位应为劳动者提供必要劳动保护用品

C.对有职业危害劳动者应当定期进行健康检查：

D.对具备危害性职业劳动者实行提前退休制度

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第6题

《职业病防治法》规定：对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织（)的职业健康检查。

A.上岗前

B.在岗期间

C.下岗期间

D.离岗后

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第7题

用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者()进行健康检查。

A.定期

B.不定期

C.每年

D.2年

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第8题

用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应定期的进行（）。

A.轮休

B.健康检查

C.加薪

D.升职

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第9题

对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织劳动者进行（)的职业健康体检。A.

对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织劳动者进行()的职业健康体检。

A.上岗前、在岗期间、离岗时

B.上岗前

C.在岗期间

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第10题

用人单位可根据单位经费情况，对从事有职业危害作业的劳动者不定期进行健康检查。（)

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第11题

用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期的进行（）。

A.轮休

B.健康检查

C.加薪

D.升职

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