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[单选题]

下列不属于旅游企业员工培训特点的是()。

A.示范性

B. 全员性

C. 多样性

D. 实用性

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发布时间：2023-02-27

更多“下列不属于旅游企业员工培训特点的是（)。A. 示范性B. 全员性C. 多样性D. 实用性”相关的问题

第1题

在采用差异化战略的企业中，下列不属于培训重点的是（)。

A.加强培训

B.为员工创新提供支持

C.给员工更大的自主权

D.培训严谨的工作态度

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第2题

按《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的规定，下列内容不属于应急预案编制内容的是()。

A.应急组织机构

B.报警和洁净处置程序

C.应急疏散的组织程序和措施

D.员工的消防培训计划

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第3题

在数据处理伦理度量指标中，下列哪项不属于指标之一（）。

A.沟通计划清单

B.培训员工人数

C.合规和不合规事件

D.企业高管的参与

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第4题

企业应建立安全承诺，下列不属于企业各级管理者应做到的承诺的是（）。

A.保持和相关方的交流合作

B.安排对安全实践或实施过程的定期审查

C.在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则

D.接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力

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第5题

有效的员工培训体系的特点有（）。

A.以企业战略为导向

B.着眼于企业的核心需求

C.培训体系是多层次全方位的

D.充分考虑员工自我发展的需要

E.以发展创新培训模式为目标

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第6题

岗前培训是指企业根据岗位规范和要求，使员工在短期内能够上岗而提供的培训活动。以下不是岗前培训的特点的是（)。

A.培训在员工上岗前强制进行

B.培训内容的针对性强

C.培训方式以课堂培训为主

D.培训时间比较短，效率高

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第7题

关注企业的人力管理也是评判企业管理模式的一个方面，下面不属于人力管理方面关注点的是（)。

A.企业员工培训状况

B.薪酬制度

C.社会保险与福利

D.高管品质

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第8题

关于下列培训的相关工作，说法正确的是（）

A.各单位不得派员参加商业性、旅游性的培训班

B.各单位可以派员参加各类学会、协会、研讨会等社团性组织或政府部门主办的培训

C.员工培训考勤、培训成绩以及课堂表现，均将记入人力资源部个人培训档案

D.参加外派培训期间不参加当月绩效考核

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第9题

下列不属于团建的是（）

A.工作布置

B.员工生日聚会

C.客诉处理培训

D.OTA知识培训

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第10题

下列不属于人力资源成本计划编制基础的是（）

A.人力资源定编计划

B.员工招聘计划C.员工培训计划

C.员工活动计划

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第11题

下列不属于有效的员工培训体系三个层面的是（）

A.文化层

B.制度层

C.资源层

D.运营层

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