题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
“受暴妇女辞去工作后,因案夫干预案主接电话,以致社工员无法了解案主状况,又担心案主安全,于是商请管区警员协助到案家探视并了解状况。”这是属于行政层次的正向策略。()
答案
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第1题
A.回顾工作过程
B.延长服务时间
C.征得服务对象同意
D.稳定服务对象情绪
E.让服务对象做结案准备
第2题
A.原来的社会工作者因工作变动离开机构
B.社会工作者建议转案,但是案主不同意
C.案主怀疑工作者的能力,主动要求更换工作者
D.超出机构的服务区域
第6题
A.玩忽职守
B.工作疏忽、失职
C.大意疏忽
D.漠视、失察失职
第8题
A.因疫苗本身特性引起的接种后一般反应
B.因疫苗质量不合格给受种者造成的损害
C.因接种单位违反预防接种工作规范、免疫程序给受种者造成的损害
D.合格的疫苗在实施规范接种过程中或后造成受种者机体组织器官、功能损害的不良反应,而相关各方均无过错
第9题
A.服务协议
B.满意度调查
C.前后测评估
D.问卷
第10题
A.拱架承受的施工荷载而产生的弹性变形
B.受载后因拱架杆件接头的挤压和卸落设备压缩而产生的非弹性变形
C.主拱圈因混凝土收缩、徐变及温度变化引起的挠度
D.由结构重力以及汽车荷载引起的拱圈弹性挠度