基准建立在被评价对象的群体或集合之外的教学评价为____。

第1题

相对评价是在被评价对象的集合中选取一个或若干个对象作为基准，然后把各个进行比较的评价方法。（)

A.评价对象之间

B.评价对象与基准

C.评价对象与总数

D.基准与总数

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第2题

在过程建模中，定义位于项目范围之外但与正在被研究的系统交互的人、组织部门、其他系统或其他组织的概念是（)。

A.外部代理

B.数据存储

C.过程

D.数据流

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第3题

建立科学的评价机制,要通过科学的评价来发挥指挥棒的作用。其中“教什么、学什么、考什么”是（)。

A.目标导向

B.任务导向

C.价值导向

D.工具导向

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第4题

快照的定义或描述最准确的是：()

A.为存储阵列内一个数据对象(LUN或VOLUME)产生的完全可用的副本，它包含该数据对象在某一时间点的映像

B. 快照是关于数据集合的一个完全可用拷贝，该拷贝包括相应数据在某个时间点(拷贝开始的时间点)的映像。

C. 分裂镜像快照引用镜像硬盘组上所有数据。每次应用运行时，都生成整个LUN的快照。

D. 在创建克隆快照时，系统先分配等同于主卷大小的物理空间(称为从卷)，然后启动一个后台拷贝进程，将主卷的数据完整拷贝到从卷，建立一份创建时间点的完整拷贝。

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第5题

关于常见的评价主体误区，以下说法错误的是（)。

A.当我们以个体的某一种特征形成一个对个体的总体印象时，就会受到晕轮效应的影响

B.首因效应是指评价对象在初期的绩效表现对评价者评价其以后的绩效表现会产生延续性影响

C.溢出效应是指因评价对象在评价期之外的绩效失误而降低其评价等级

D.宽大化倾向是指评价者对评价对象工作业绩的评价过分严格的倾向

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第6题

当（)时候，需要制定附加风险应对措施。

A.WBS发生变化

B.成本基准计划发生变化

C.预料之外的风险事件或影响大于预期影响

D.项目计划于更新

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第7题

内部审计师可以通过确定何种事项来评估管理当局的计划职能？A.管理者的责任对象和授权范围。B.

内部审计师可以通过确定何种事项来评估管理当局的计划职能？

A.管理者的责任对象和授权范围。

B.员工薪金是否与以员工分数确定的薪金档次表一致。

C.是否每个管理计划均包括用来衡量计划完成与否的方法。

D.当旧的业绩评价标准不合适或无效率时，是否建立和推行新的业绩评价标准。

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第8题

如果要在查询中,因运算增添集合性新字段可采用下面哪种方式（)。

A.在设计视图中建立新查询,在“字段”中以写公式的方法建立

B.在设计视图中建立新查询,在“准则”中以写公式的方法建立

C.用建立表对象中的设计视图,以增添新字段的方法建立

D.在设计视图中,用SQL建立新查询,以写SQL语句的方法建立

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第9题

在助听器选配实习带教方法中，（)常被用于一些理念性知识的培训，用于向群体学员介绍或传授一个单

在助听器选配实习带教方法中，()常被用于一些理念性知识的培训，用于向群体学员介绍或传授一个单一课程的内容，如对某项测听技术的介绍与演讲、某听力评估方法的意义和临床应用等理论性内容的培训。

A.课堂讲授法

B.分组讨论法

C.角色扮演法

D.游戏法

E.示范操作法

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第10题

内部审计师可以通过确定何种事项来评估管理当局的计划职能？A.员工薪金是否与以员工分数确定的薪

内部审计师可以通过确定何种事项来评估管理当局的计划职能？

A.员工薪金是否与以员工分数确定的薪金档次表一致

B.管理者的责任对象和授权范围

C.当旧的业绩评价标准不合适或无效率时，是否建立和推行新的业绩评价标准

D.是否每个管理计划均包括用来衡量计划完成与否的方法

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第11题

网络协议的定义：为计算机网络中进行数据交换而建立的规则、标准或约定的集合（)

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