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[单选题]

“保安服务公司为旗下保安员购买人身伤害险”属于（）的风险管理策略

A.预防风险

B.转移风险

C.留置风险

D.规避风险

答案

B、转移风险

发布时间：2023-02-19

更多““保安服务公司为旗下保安员购买人身伤害险”属于（）的风险管理策略”相关的问题

第1题

关于保安员享有社会保险权利的叙述，下列说法正确的是（)。A.保安从业单位根据本单位的经济状况为保

关于保安员享有社会保险权利的叙述，下列说法正确的是()。

A.保安从业单位根据本单位的经济状况为保安员投保意外伤害险

B.保安从业单位应当根据保安员的愿望为保安员投保意外伤害险

C.保安从业单位应当根据岗位的风险程度为保安员投保意外伤害险

D.保安从业单位必须为保安员投保意外伤害险

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第2题

根据《保安服务管理条例》规定，保安从业单位应该根据岗位的风险程度为保安员投保意外伤害险。此题为判断题(对，错)。

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第3题

保安服务公司派出的保安员为客户单位提供的保安服务是（）

A.由政府买单的有偿性服务

B.有偿性服务

C.享受政府补贴的义务服务

D.无偿性服务

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第4题

我国《娱乐场所管理条例》规定，娱乐场所必须聘用保安服务公司得保安员从事保安工作。（）

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第5题

保安从业单位包括（）与自招保安员单位。

A.保卫机构

B.公安机关

C.保安服务公司

D.内部单位

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第6题

保安从业单位包括（）和自招保安员单位。

A.保卫机构

B.公安机关

C.保安服务公司2

D.内部单位

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第7题

保安员甲与某市保安服务公司签订了2年期限的劳动合同，在合同期满前，如果保安员甲与该保安服务公司要解除合同，根据我国有关劳动法律法规的规定，甲可以通过()解除这一劳动合同。

A.第三人替代

B.随时离开

C.提前30日向某市保安服务公司提出

D.与某市保安服务公司协商

E.向某市保安服务公司交纳违约金

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第8题

现年22岁的保安员某，应聘到某市保安服务公司做保安员。该保安服务公司提供专项经费送某到中国保安行业协会举办的保安专业技能班学习。学习结束后，某以某省保安服务公司提供的薪酬高为由，提出解除劳动合同。某市保安服务公司要求某支付违约金。某市保安服务公司要求支付违约金的行为不合法。（）

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第9题

现年22岁的保安员刘某，应聘到某市保安服务公司做保安员。该保安服务公司提供专项经费送刘某到中国保安行业协会举办的保安专业技能班学习。学习结束后，刘某以某省保安服务公司提供的薪酬高为由，提出解除劳动合同。某市保安服务公司规定刘某支付违约金。某市保安服务公司规定支付违约金的行为不合法合法。（）

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第10题

保安从业单位包括（)和自招保安员单位。A.保卫机构B.公安机关C.保安服务公司D.内部单位

保安从业单位包括()和自招保安员单位。

A.保卫机构

B.公安机关

C.保安服务公司

D.内部单位

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第11题

某市保安服务公司的保安员小王在（）等情况下，可以单方面解除与该保安服务公司的劳动合同。

A.结婚

B.父母生病

C.保安服务公司没有按约支付工资

D.提前30日书面通知保安服务公司

E.保安服务公司以暴力手段强迫小王作

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