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（请给出正确答案）
从业人员有权()，生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业
B.对本单位的安全生产工作提出建议
C.在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施
D.没有及时听从指挥号令
E.无故撤离作业现场
答案
更多“从业人员有权（)，生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A、对本单”相关的问题
第1题
第2题
A.无故撤离作业现场
B.对本单位安全生产工作中存在问题提出批评、检举、控告、或者拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.对本单位安全生产工作提出建议
D.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业
第3题
A.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业
B.对本单位的安全生产工作提出建议
C.在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施
D.没有及时听从指挥号令
E.无辜撤离作业现场
第4题
A.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业
B.对本单位的安全生产工作提出推荐
C.在紧急状况下停止作业或者采取紧急撤离措施
D.没有及时听从指挥号令
E.无故撤离作业现场
第5题
《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（）。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.经请示分管安全的领导，可以停止作业、撤离作业场所
B.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所
C.经过安全技术人员检测，可以停止作业、撤离作业场所
第7题
A.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素
B.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，也不得撤离作业场所
C.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业
D.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度
第8题
A.降低其工资待遇
B.降低其福利待遇
C.调离其岗位
D.解除与其订立的劳动合同
第9题
A.降低其工资
B.降低其奖金
C.降低其福利待遇
D.与其解除劳动合同
