题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
员工因个人或家庭原因需要请假的经相关领导批准后，可以请事假，事假为__（）
答案
是
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更多“员工因个人或家庭原因需要请假的经相关领导批准后，可以请事假，事假为__（）”相关的问题
第5题
A.钉钉给相关负责人发消息
B.请假需要通钉钉操作，抄送部门负责人、总经理、人事主管、运营总监
C.因个人进度未跟上，拖拉，完不成可以申请加班完成
D.因工作需要、领导安排加班、才可以申请加班
E.加班需要通过钉钉操作，抄送部门负责人、总经理、人事主管、运营总监
第6题
A.员工请各类假期均须提报请假申请按授权经审批人批准后方可休假
B.员工因特殊情况未提前履行书面请假手续的，应于当日上班一小时以内以电话或其他有效方式向授权领导请假，经批准后方可休假，并于上班当日办理补假手续
C.员工申请休假，未按要求履行请假手续的、或请假手续未被批准的未在岗情形，一律认定为旷工
第7题
A.行政部
B.人力资源部
C.门卫
D.生产部
第8题
第10题
A.经确定员工个人原因导致正常工作任务未按要求及时完成，需延长工作时间或利用公休日、节假日完成的
B.正常工作时间以外参加公司组织的培训及公共活动的
C.因工作需要（会议、公司接待、紧急任务、支援、突发事件处理等），由公司统一安排加班的
D.因安全、消防、假日等需要，临时安排或者根据制度安排值班的
第11题
A.迟到：超过上班时间未到工作岗位或工作地点且未履行请假、外出公干流程的，视为迟到
B.早退：未到规定下班时间提前离开工作岗位或工作地点且未履行请假、外出公干流程的，视为早退
C.旷工：未提前请假或请假、外出公干未获批准，工作日全天擅自不到岗或擅自离开工作地点/工作岗位，视为旷工
D.忘打卡：员工应按照班次规定的上下班时间进行打卡，上班或下班因员工个人手机没电/没网等原因无法打卡/忘记打卡的
