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[主观题]

背景材料:阿拉伯人在社交活动中常邀请对方喝咖啡。曾经有一位美国商人拒绝了沙特阿拉伯人请他喝咖啡的友好提议。这种拒绝在阿拉伯世界被认为是对邀请人的侮辱,结果这位美国商人因此而丧失了一次有利可图的商机。德国人在绝大多数时候都穿礼服,但无论穿什么,都不会把手放在口袋里,因为这样做会被认为是粗鲁的。德国人很守时,如对方谈判者迟到,德国人就可能会很冷淡。另外,德国人不习惯与人连连握手,若你与他连连握手,他会觉得惶惶不安。问题:(1)上述材料共同体现了影响国际商务谈判风格的哪种文化因素?(2)阿拉伯人的谈判风格有哪些?(3)德国人的谈判风格有哪些?

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更多“背景材料:阿拉伯人在社交活动中常邀请对方喝咖啡。曾经有一位美国商人拒绝了沙特阿拉伯人请他喝咖啡的友好提议。这种拒绝在阿拉伯世界被认为是对邀请人的侮辱,结果这位美国商人因此而丧失了一次有利可图的商机。德…”相关的问题

第1题

小刚和明玉在网络上是无话不谈的好友,他们相约见面了,双方都发现对方一些不满意的地方。后来,两人在网上的交流慢慢变少了。这说明()

A.将网上的朋友转化成现实中的朋友要慎重

B.还是现实中的朋友好

C.对于网友的邀请,要坚决拒绝

D.网友见面后一定会变成陌生人

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第2题

公共关系活动中需要自我介绍的情形有()。

A.父母和子女见面时

B.参加社交活动时

C.客人来访时

D.到外单位办事,对方不认识时

E.老朋友会面时

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第3题

根据下述材料,拟写一份请示。××省外资局拟于××××年12月10日派组(局长×××等5人)到美国纽约市××设
根据下述材料,拟写一份请示。××省外资局拟于××××年12月10日派组(局长×××等5人)到美国纽约市××设

根据下述材料,拟写一份请示。

××省外资局拟于××××年12月10日派组(局长×××等5人)到美国纽约市××设备公司检验引进设备。此事需向省政府请示。该局曾与对方签订过引进设备的合同,最近对方又来电邀请前去考察。在美考察时间需20天,所需外汇由该局自行解决。各项费用预算,可列详表。

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第4题

“机不可失,时不再来”,目前很多组织都深谙此理。例如很多组织在成立之初,通常都会邀请上级主管
部门领导、新闻媒体及相关人员参加其庆典;很多企业在推出新产品或新服务之际也会大力宣传;很多高校也都会利用校庆、合校等时机举办各种大型活动。结合背景材料,分析如何把握公关活动的时机。

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第5题

业务经办人在发送法律公函的过程中需要将以下哪些材料留存归档()

A.法律公函原件一份

B.邮寄的法律公函复印件一份

C.邮寄凭证原件

D.快递公司提供的对方签收底单原件

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第6题

采购人在评标前介绍采购项目背景和技术需求,应当注意哪些事项?()

A.书面介绍材料应该作为采购文件存档

B.介绍内容不得存在歧视性,倾向性意见

C.不得超出招标文件所述范围

D.采购人不得委托采购代理机构代理采购介绍

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第7题

阿拉伯人在吸收希腊、罗马、波斯、印度以及中国文化的基础上,创造了光辉灿烂的阿拉伯文化。这反映出阿拉伯帝国奉行的文化政策是()

A.文化专制

B.政教合一

C.大一统

D.比较开明

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第8题

下列哪些属于阿拉伯谈判者的风格:()

A.避免与对方直接冲突;

B.不能容忍时间观念的缺乏;

C.相信自己拥有真理,遵循真途,相信自己的正义一定会最后获胜;

D.不将对方置于必须承认失败的窘境。

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第9题

老王有一次和客户交流时,听到客户无意间提及老王公司食堂的自制酸梅汤特别可口,于是老王特意留心,每到夏季有客户来访等待期间,都会为客户准备一杯公司自制酸梅汤。老王的行为,体现了哪些核心价值观对照行为()

A.态度热情,遇客户到访必要时,主动为对方准备茶水、休息室,让对方感觉舒适

B.有效沟通,与客户交流时,能关注细节,记住对方的想法需求

C.营造惊喜,无论是否自己份内之事,只要客户有合理需求,都能尽力满足

D.紧密联系,主动拓展人脉、参与社交活动,从中寻找与重点潜力客户建立合作的机会

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第10题

锅炉、汽轮机等检修中常用材料有()、()、()等。
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第11题

背景材料:一家日本公司驻美国分公司的经理,能讲一口流利的英语,但他在商务谈判时始终用日语通过翻译与对方进行交流。他在谈判开始时向对方用日语这样介绍自己的同事:“这位是山本太郎。他具有15年财务工作的丰富经验,有权审核1000万美元的贷款项目。”但在商务谈判结束后的庆祝会上,他却用英语和对方谈笑风生,令对方大吃一惊而又迷惑不解。

问题:

(1)为什么这位日本经理在谈判时始终使用翻译?可推知责任留出思考的时间、观察对方的反应。

(2)结合案例说明谈判队伍的人员层次及其分工。

谈判队伍的人员包括三个层次:谈判小组的领导人或首席代表.懂行的专家和专业人员、谈判必须的工作人员。

谈判人员的分工包括:技术条款的分工.合同法律条款的分工和商务条教的分工。

(3)结合案例说明谈判人员应如何进行配合。要确定不同情况下的主谈和辅谈人选、明确他们的位置与责任.主谈发言时应得到所有辅谈的支持。

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