题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
品位分类的不足包括（)。
A.限制了学历低但能力强、资历浅而水平高的人才脱颖而出
B.同工不同酬、同酬不同工的现象严重
C.因人设岗，尾大不掉、人浮于事
D.缺乏科学、系统的人才管理标准
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（请给出正确答案）
A.限制了学历低但能力强、资历浅而水平高的人才脱颖而出
B.同工不同酬、同酬不同工的现象严重
C.因人设岗，尾大不掉、人浮于事
D.缺乏科学、系统的人才管理标准
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第7题
A.整理、准备业务资料和挽留记录单，为客户挽留提供准备
B.接待申请离网客户，了解离网原因，帮助分析，实施挽留工作，并及时将客户问题反馈给营业厅经理
C.客户坚持办理离网，要通过系统办理并记录离网原因
D.统计本月受理离网数量及原因分类，并向上级部门上报本月离网原因分析表
E.尽可能通过技术手段，限制客户离网
第8题
A.A.可能没有已有数据或信息的支持
B.B.包括了一些限制项目管理团队选择空间的因素
C.C.包括了一些假定为正确，实际或者确定的因素
第9题
A.价格较高的房子的销售没有受销量下降的影响，因为它们的买主较少受支付总额的限制。
B.建筑商和建筑工会的劳动协议到明年一月才到期。
C.过去三年中，新房子的价格一直在缓慢上涨，因为住房不足的严重程度增加了。
D.一月份比先前的三个月中有更多的房屋所有者再次出售他们的中等价位的房子。
