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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

公司管理人员的选拔任用制度中，选拔方式不包括（）

A.考察任命

B.竞争上岗

C.公推公选

D.社会公开招聘

答案

C、公推公选

发布时间：2023-02-09

更多“公司管理人员的选拔任用制度中，选拔方式不包括（）”相关的问题

第1题

下列属于人力管理违规行为的是（）

A.按选拔任用条件、任职资格和工作程序选拔任用管理人员的

B.在人事考察工作中敷衍塞责，或隐瞒、歪曲事实真相的

C.按上级规定报批程序决定本级人员薪酬福利待遇的

D.长期不在岗人员，按规定履行请假审批程序的

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第2题

古代的选贤任能一整套的制度设计是：培养，选拔，任用，激励。（)

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第3题

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，认真执行干部选拔任用工作纪实制度，建立自查制度，每年对（）进行1次自查。

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第4题

优胜劣汰、公平竞争是党政领导干部选拔任用的主要方式（）

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第5题

《条例》指出，要建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成()的选人用人机制。

A.富有生机与活力

B.有效管用

C.简便易行

D.有利于优秀人才脱颖而出

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第6题

选人用人必须强化党组织的()落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。

A.保障作用

B.领导和把关作用

C.监督作用

D.管理作用

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第7题

苏区行政人员的选拔任用主要采取______两种方式。()

A.荐任制

B.特任制

C.委任制

D.选举制

E.推荐制

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第8题

党的十九届四中全会明确提出：坚持党管干部原则，落实好干部标准，树立正确用人导向，把（）作为干部选拔任用、考核评价的重要依据

A.考核结果

B.制度执行力和治理能力

C.德才兼备

D.政治素质

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第9题

基层单位要贯彻干部工作法规制度，树立（），做好基层干部选拔任用、调动交流、送学培训等工作，保持队伍充实稳定

A.注重基层

B.注重实干

C.注重群众公认导向

D.注重舆情

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第10题

所有岗位选拔必须公开透明，均需要经过竞聘流程；人员晋升必须按照公司统一通知；不得未按规定擅自任用或晋升（）

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第11题

建立健全党的领导干部()，发现利用职务便利违规干预干部选拔任用、工程建设、执纪执法、司法活动等问题，应当及时向上级党组织报告。

A.插手干预重大事项记录制度

B.干预重大事项记录制度

C.插手重大事项记录制度

D.过问重大事项记录制度

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