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[判断题]

事业单位人事管理回避决定按照干部人事管理权限应当由事业单位作出回避决定的,无论情况多特殊,其主管部门和人事综合管理部门都不得直接干预。（)

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发布时间：2022-09-20

更多“事业单位人事管理回避决定按照干部人事管理权限应当由事业单位作出回避决定的,无论情况多特殊,其主管部门和人事综合管理部门都不得直接干预。()”相关的问题

第1题

在特殊情况下,事业单位人事管理回避决定可以由（)直接作出。

A.事业单位

B.事业单位主管部门

C.事业单位人事综合管理部门

D.事业单位主管部门或事业单位人事综合管理部门

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第2题

事业单位领导人员回避规定完全依照《事业单位人事管理回避规定》执行。（)

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第3题

《事业单位人事管理回避规定》印发时间为（)。

A.2014年

B.2018年

C.2019年

D.2020年

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第4题

对体育教师的管理是体育教育人事管理的核心。（）

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第5题

试述麦格雷戈人事管理理论中论人的需求。

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第6题

机构养老信息管理系统中人事管理可统一管理人事各项事宜，做到信息清楚公开，管理明确轻松。（)

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第7题

专业技术人员是我国职业划分和人事管理的一个概念，它泛指从事科学研究和专业技术工作的人员。判断对错

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第8题

预算编制的责任是在预算编制部门，因此预算编制无需其他预算执行、资产管理、基建管理、人事管理等

部门或岗位的参与。()

判断对错

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第9题

办公厅(室)的主要工作任务有：

A.公文处理、公务接待

B.会务工作、协调工作

C.纪检监察、人事管理

D.机要保密、档案管理

E.值班管理、印信管理

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第10题

古立克本人的主要兴趣在三个方面，即公共财政、人事管理和（)

A.大都会政府

B.机构重组

C.地方自治

D.央地关系

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第11题

1923年，（)标志着工作分析、职位评价制度在美国政府人事管理中的泛使用。

A.职位评价制度

B.职位评估制度

C.职位分类法

D.因素比较法

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