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[多选题]

华为公司的企业文化建设与落地主要是三个方面()

A.制度固化成习惯

B.运用在干部选拔中

C.营造文化氛围

D.讨论达成共识

答案

ACD

更多“华为公司的企业文化建设与落地主要是三个方面()”相关的问题

第1题

证券行业文化建设十要素”为证券公司有效落地文化建设提供参照和指导,其中()、()以及()三个要素与ESG管理高度一致。

A.平衡各方利益

B.建立长效激励

C.落实责任担当

D.坚持可持续发展

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第2题

国家电网公司提出,企业文化建设是“三个建设”的首要任务。()
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第3题

企业文化建设的社会环境因素,主要是指影响社会消费者的服务满意度的相关因素,分为消费者需求动向、影响消费者需求动向的因素和服务满意度管理。()
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第4题

华为培训与认证对客户、渠道、学生和社会人士分别建设了不同的交付资源,其中面向渠道的培训机构主要是?()

A.华为培训中心和分布

B.华为授权培训中心

C.华为信息与网络技术学院

D.华为elearning

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第5题

物资装备部(国际事业公司)对标世界一流管理提升行动主要从基础管理体系、专业管理体系、支撑管理体系、供应链创新与应用体系4个领域,对标世界一流企业,找差距、补短板、强弱项,细化工作措施,推动对标提升工作落实落地()此题为判断题(对,错)。
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第6题

()主要是指分析企业资产与负债,股东权益之间的相互关系,反映企业使用财务杠杆的程度及财务杠杆的作用。

A.公司盈利能力分析

B.比率分析

C.公司运营分析

D.资本结构个分析

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第7题

材料的使用性能主要是指下面三个方面的性能()。

A.力学性能、强度和韧性

B.断裂韧性、化学性能和机加工性能

C.力学性能、物理性能和化学性能

D.力学性能、铸造性能和压力加工性能

E.硬度、密度和导电性

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第8题

对于日本GK工业设计研究所的概述正确的是()。

A.形成于20世纪50年代,最初由4位青年学生组成

B.GK早期的业务主要是图形设计

C.GK与传统的自由职业设计师事务所不同,它创立了三大支柱即推广、设计和学习

D.GK设计集团于1995年6月与海尔成立了中国第一家由企业和国外设计公司合资的工业设计公司

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第9题

()是作为采购方的公司发给其内部顾客(即使用者)的一种信用卡,主要是针对那些小额商品、间接材料(非生产性材料)、物资和服务等。

A.公司采购卡

B.空白支票采购订单

C.小额订单

D.紧急订单

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第10题

华为AntiDDos方案由哪三个中心组成()

A.管理中心

B.检测中心

C.维护中心

D.清洗中心

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第11题

电子商务运营服务又称为电子商务代运营服务、电子商务运营托管服务,主要是指第二方服务商为企业提供()等运营相关的服务。

A.网店设计

B.营销推广

C.活动策划

D.订单履行

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