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[主观题]

中国邮政储蓄银行员工严禁伪造、擅自印制或套用重要空白凭证的。（)

此题为判断题(对，错)。

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发布时间：2023-02-18

更多“中国邮政储蓄银行员工严禁伪造、擅自印制或套用重要空白凭证的。（)”相关的问题

第1题

严禁伪造、擅自印制、套用重要空白凭证以及私刻、盗用、出借本行或客户印章（）

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第2题

55依照《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2022年修订版）》的规定，有下列情形之一的，给予降级至撤职处分，情节严重或后果严重的，给予开除处分，或解除劳动合同（）

A.非法侵入生产系统和生产网络的

B.伪造、篡改生产系统内原始数据的

C.非法方式获取、非法出售或者非法向他人提供重要敏感数据的

D.利用系统漏洞、系统权限或生产环境获取私利的

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第3题

根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕119号），我行某网点柜员李某与客户发生纠纷，客户投诉到当地银保监局及电视媒体，产生不良影响,造成严重后果，依照《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》应给予张某（）处分

A.警告至降级

B.警告至记大过处分

C.告诫或通报批评

D.降级至撤职

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第4题

根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕119号），我行员工网点投诉处理过程中弄虚作假的，给予告诫或通报批评处理，情节严重或后果严重的，给予（）处分

A.记过至降级

B.记大过至开除

C.警告至降级

D.记大过至撤职

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第5题

根据《中国邮政储蓄银行代销与理财业务录音录像管理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕85号），营业机构在销售专区（或专柜）内向消费者提供的产品宣传资料须真实、合法，全面反映产品的主要属性，严禁使用诱惑性、误导性的文字夸大收益或隐瞒重要信息（）

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第6题

经营代理保险业务的各分支机构不得出现以下情况（）

A.违规收取外部机构任何形式的补贴、奖励或佣金的

B.擅自印制代销产品的宣传资料，或变更产品宣传资料的内容的

C.伪造、擅自印制或套用重要凭证的

D.应通过未通过系统销售保险产品、核算资金或结算手续费的

E.与未获准入的保险公司开展合作或销售未准入的保险产品的

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第7题

根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕119号），我行员工违反信用卡客户服务规定，因处理不当导致客户升级投诉至监管部门或反映至媒体，情节严重或后果严重的，应给予（）处分

A.告诫或通报批评

B.降级至撤职

C.警告至降级

D.警告至记大过

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第8题

根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕119号），我行员工未按规定收集、使用、保管客户信息，或过失造成客户信息泄露、遗失，造成不良影响的，给予警告至记大过处分，情节严重或后果严重的，给予（），或解除劳动合同

A.降级至开除处分

B.降级至免职处分

C.记大过至撤职

D.撤职至开除处分

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第9题

根据《中国邮政储蓄银行连云港市分行消费者权益保护委员会工作规则（2020年修订版）》（连邮银制〔2020〕99号），出席消保委员会会议人员负有保密义务，不得擅自披露有关信息（）

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第10题

以下做法错误的是（）

A.擅自印制、伪造、篡改保险单证；代抄风险提示语；代替客户签名

B.协同客户提供不完整体检病史，或隐瞒客户提供的体检病史资料

C.协同客户隐瞒真相或明知客户告知不实却不如实声明及告知公司，或不如实填写各类申请文件

D.协同或者默许客户提供伪造、篡改虚假的理赔材料

E.串通投保人、被保险人或者受益人骗取保险金

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第11题

下列哪些属于《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》（邮银制〔2019〕119号）规定的应直接给予开除或解除劳动合同处理的违规行为（）

A.弄虚作假为本人或他人套取银行信用

B.泄露、篡改、出售或故意损毁客户信息

C.在本网点代理他人开户

D.隐瞒事实真相，出具伪证或隐藏、转移、篡改、毁灭证据

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