首页 > 财会类考试

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

职工有下列哪些情况导致在工作中伤亡的，不认定或视同为工伤（）

A.故意犯罪

B.醉酒或者吸毒

C.自残或者自杀

D.出差的途中遭遇车祸的

答案

查看答案

发布时间：2023-01-12

更多“职工有下列哪些情况导致在工作中伤亡的，不认定或视同为工伤（）”相关的问题

第1题

职工因下列哪些情形导致本人在工作中伤亡的不认定为工伤（)。

A.自残

B.违法犯罪

C.醉酒

D.蓄意违章

点击查看答案

第2题

职工因下列（）情形之一导致本人在工作中伤亡的。可认定为工伤

A.故查犯罪

B.患职业病

C.醉酒或者吸毒

D.自残或者自杀

点击查看答案

第3题

职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，应认定为工伤（）

A.醉酒或者吸毒

B.故意犯罪

C.上下班途中非本人主要责任

D.自残或者自杀

点击查看答案

第4题

职工有下列哪些情形的，不得认定为工伤或者视同工伤（）

A.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

B.因犯罪或者违反治安管理伤亡的

C.醉酒导致伤亡的

D.自残或者自杀的

点击查看答案

第5题

员工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤（）

A.故意犯罪

B.打架斗殴

C.醉酒或者吸毒

D.自残或者自杀

E.法律、行政法规规定的其他情形

点击查看答案

第6题

醉酒导致本人在工作中伤亡的，可认定为工伤。判断对错

点击查看答案

第7题

学校有下列哪些情形的，教育行政部门应当对学校负责人和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任？（）

A.发生重大安全事故、造成学生和教职工伤亡的

B.发生事故后未及时采取适当措施、造成严重后果的

C.瞒报、谎报或者缓报重大事故的

D.妨碍事故调查或者提供虚假情况的

E.拒绝或者不配合有关部门依法实施安全监督管理职责的

点击查看答案

第8题

《工伤保险条例》第十六条规定的“醉酒”，须提供医学证据表明职工醉酒，或者有证据表明职工在工作中有严重的行为失控表现，并导致事故发生。（）

点击查看答案

第9题

订立或者变更劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。下列行为属于无效合同情况的是（）①员工在工作中的伤亡由个人负责②明确约定工资及其发放形式③经双方协商或者遵守法律规定解除劳动合同④周六、周日和法定节假日必须正常上班

A.①②

B.②③

C.②④

D.①④

点击查看答案

第10题

员工有下列哪些情形的，不得认定为工伤或者视同工伤（）

A.因故意犯罪

B.醉酒或吸毒导致伤亡的

C.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

D.自残或自杀的

点击查看答案

第11题

各单位对职工上岗穿（佩)戴个人劳动防护用品情况要经常进行捡查.对下列哪些行为应视为违章.（)A

各单位对职工上岗穿(佩)戴个人劳动防护用品情况要经常进行捡查.对下列哪些行为应视为违章.()

A：不认真执行管理规定

B：不按要求穿(佩)戴个人劳动防护用品

C：穿(佩)戴超期或功能失效的劳动防护用品者

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

搜题明细

联系客服

购买搜题卡

下载APP

关注公众号

TOP