首页 > 继续教育> 造价工程师继续教育

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

职务工作制的特点是在整个工资中职务工资一般在（)以上。

A.0.5

B.0.6

C.0.65

D.0.7

答案

查看答案

发布时间：2022-09-26

更多“职务工作制的特点是在整个工资中职务工资一般在( )以上。”相关的问题

第1题

我国公务员的工资制度实行的是职级工资制，主要包括()

A.职务工资

B.级别工资

C.基础工资

D.工龄工资

E.阅历工资

点击查看答案

第2题

（）是使各级管理者在不同的部门的不同主管位置或非主管位置上轮流工作，以使其全面了解整个组织的不同工作内容，得到各种不同经验，为今后在较高层次上任职打好基础。

A.职务轮换

B.管理培训

C.挂职锻炼

D.职务培训

点击查看答案

第3题

以下哪项工资单舞弊的控制活动是人力资源部门的恰当责任？A.发送工资支票；B.在整个公司进行加

以下哪项工资单舞弊的控制活动是人力资源部门的恰当责任？

A.发送工资支票；

B.在整个公司进行加班时间控制；

C.授权批准对工资主文件内容的增加和删减；

D.接收无人领取的工资支票并保留至最后处理之时；

点击查看答案

第4题

小王现年32岁，在上海一家企业工作，上一年度月平均工资为5000元，假定上海市上一年度职工的月平

均工资水平为1500元。请问今年他应该缴纳的基本医疗保险月工资基数是多少？按规定，企业缴纳的工资基数中按0 . 8%的比例划入小王的帐户，则到年底他可支配的个人账户资金总额将达到多少？

点击查看答案

第5题

某组织委托服务机构处理其小时工资支付行为。内部审计人员关注当年的小时工资支付是否正确，特别是

由统一合同规定应当按季度计提的养老金项目是否计算正确。下列哪项审计程序能够最好实现该项目标？

A.对整个报告期间内的小时工资支付活动进行随机抽样，重新计算支付金额和养老金金额，并与服务机构获得的数据进行核对;

B.对整个报告期间内的小时工资支付活动进行分层抽样，通过重新计算，核对从服务机构获得的数据;

C.对整个报告期间内的小时工资支付活动进行探索抽样，对结果进行处理;

D.在年度审计过程中向服务机构提交一系列测试数据，将其处理结果与审计人员预先计算好的结果进行对比。

点击查看答案

第6题

数字单极性非归零码的特点是用脉冲的高电平和低电平分别表示二进制信息的“1”和“0”，且在整个码元期间电平保持不变。此题为判断题(对，错)。

点击查看答案

第7题

党员受到严重警告处分一年内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。判断对错

点击查看答案

第8题

五代时期旧的施政程序必然要影响新机构职能的发挥，这表现为()

A.皇帝为控制决策过程，有意将制诏权一分为三

B.保持内外朝机构和人员共同执掌发令权和执行权的状况

C.使行政决策按部就班、有序进行

D.继续保持最重要的中枢决策机构枢密院官员职务的临时差遣性质

E.皇帝在行政决策中的自由选择余地大为降低，皇权实际上遭到削弱

点击查看答案

第9题

县处级以上领导干部在退休后()年内，不准从事与原任职务管辖业务相关的经商办企业活动。

A.一

B.二

C.三

D.四

点击查看答案

第10题

某内部审计部门采用整体测试技术来测试其工资处理系统。审计部门确定了计算机程序内关键的控制和

处理步骤，并开发测试数据来测试它们。部门提交了全面的测试交易，假设内部审计师在测试结果中没有发现任何差异，审计师可以得出结论：

A.所有员工全面薪金支付都是正确的，工资被正确的计算。

B.系统适当的记录了全年工作时间，并将数据提交给工资部门，进行了正确的处理。

C.计算机应用软件和其他控制程序在过去一年中正确的处理了薪酬交易。

D.以上全部。

点击查看答案

第11题

受政纪处分人员的选拔任用、晋职晋级，按以下要求执行（)

A.受到警告处分的，受处分期间，不得提任职务或聘用到高于现聘岗位等级的岗位

B.受到记过、记大过、降级处分的，受处分期间，不得提任职务或聘用到高于现聘岗位等级的岗位，不得晋升工资

C.受到撤职处分的，两年内不得晋升职务，不得晋升工资

D.受到留用察看处分的，所担任的一切职务自然撤销，处分期间安排临时性工作，发放基本生活费，不得晋升工资

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

下载APP

关注公众号

TOP