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[单选题]

《西游记》唐僧团队中,德者的代表是()

A.唐僧

B.孙悟空

C.猪八戒

D.沙和尚

答案
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更多“《西游记》唐僧团队中,德者的代表是()”相关的问题

第1题

《西游记》中能力人是()。

A.唐僧

B.猪八戒

C.孙悟空

D.沙僧

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第2题

关于《西游记》,以下说法错误的是:()。

A.作者是吴承恩

B.小说描述了师徒四人去西天取经的故事

C.小说描述了一个爱情故事

D.主要人物是唐僧和他的三个徒弟

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第3题

中国古典小说()讲的就是玄唐僧玄奘师徒四人去印度求取佛经,经历了八十一道难关,终于取到了佛经。

A.《玄奘的故事》

B.《西游记》

C.《孙悟空》

D.《佛经》

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第4题

一个被授权成立的工作团队和它的管理者正在考虑购买一个新的计算机系统。由于使用新系统既有利也有弊,该管理人员专门召开了一次会议,听取组员的意见。会后,他决定购买新系统。作为一名被授权者的工作团队的管理者,他在什么地方做的不太恰当?

A.他应在会前就这个问题先单独征求每个组员的意见,因为在小组会上,有些组员可能没有反映其真实意见。

B.他应在会前向组员说明该系统的优点和缺点,否则,组员难以提出有效的意见。

C.他应采用规范的组织决策技术,如德尔菲法(Delphi)。

D.他应让小组决定是否购买,并接受小组的最后决定。

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第5题

以下各项出自《大学》的是()。

A.所谓治国必先齐其家者,其家不可教而能教人者,无之。

B.有德此有人,有人此有土,有土此有财,有财此有用。

C.喜怒哀乐之未发谓之中;发而皆中节谓之和。

D.君子之道,淡而不厌,简而文,温而理,知远之近,知风之自,知微之显,可以入德矣。

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第6题

在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面,下列表述中属于变革的管理方式的是()。

A.鼓励冲突领域的对话是有效掌控抵制的方法

B.变革越是循序渐进,就越有更多的时间来提出问题和解决问题

C.在变革中,公司只对工作团队进行了重组

D.由于变革者好大喜功,没有周密计划,变革速度过快、过于激进

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第7题

以下叙述中符合原文意思的一项是()A.戴胄援引法律,犯颜直谏。他认为封德彝定长孙无忌及监门校尉

以下叙述中符合原文意思的一项是()

A.戴胄援引法律,犯颜直谏。他认为封德彝定长孙无忌及监门校尉的罪轻重失当,所以固请太宗复议。

B.戴胄引“虽误皆死”的法典,劝太宗不该姑息长孙无忌的罪行而使重罪轻罚,更不应以地位高低而使同罪异罚。

C.以“诈得者”太宗诏“不首者死”,但戴胄仍“以法当流”,因而触怒太宗。而对太宗的责难,他既据理力争,又讲究劝谏艺术,终使太宗感悟。

D.戴胄认为封德彝判校尉死罪而让长孙无忌以功抵罪于法无据,而圣旨“不觉,罪当死”是感情用事,作为执法的依据有不妥之处。

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第8题

在网络环境中人们常说的“猫”和“老鼠”代表什么()

A.指美国著名的动画片“猫和老鼠”,表示说话者是一个动画谜

B. 象征邪恶和善良,用于讨论人的性格

C. 表示调制解调器和鼠标。

D. 表示追捕者和被追捕者,专门用在描述追踪网络黑客的过程里。

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第9题

以下叙述中符合原文意思的一项是(5分) ()A.戴胄援引法律,犯颜直谏。他认为封德彝定长孙无忌及

以下叙述中符合原文意思的一项是(5分) ()

A.戴胄援引法律,犯颜直谏。他认为封德彝定长孙无忌及监门校尉的罪轻重失当,所以固请太宗复议。

B.戴胄引“虽误皆死”的法典,劝太宗不该姑息长孙无思的罪行而使重罪轻罚,更不应以地位高低而使同罪异罚。

C.以“诈得者”太宗诏“不首者死”,但戴胄仍“以法当流”,因而触怒太宗。而对太宗的责难,他既据理力争,又讲究劝谏艺术,终使太宗感悟。

D.戴胄认为封德彝判校尉死罪而让长孙无忌以功抵罪于 法无据,而圣旨“不觉,罪当死”是感情用事,作为执法的依据有不妥之处。

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第10题

内部审计师以下行为中哪一项可能与独立性标准有冲突?A.为风险管理提供咨询。B.作为产品开发团队的

内部审计师以下行为中哪一项可能与独立性标准有冲突?

A.为风险管理提供咨询。

B.作为产品开发团队的领导。

C.作为道德规范的倡导者。

D.作为外部审计的联系者。

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第11题

在大数据征信的信用评分方法中,以下指标选取方法与代表国家对应正确的是()

A.定性分析5C\5P\4F\5W等方法——中国

B.FICO评分系统——英国

C.定性与定量相结合的三次评价法——日本

D.借款者教育程度\工作单位性质\职务等——中国

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