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[多选题]

2020年省公司“削峰行动”目标是确保至2020年年底前,实现年内()、()两类投诉万投比同比下降10%。

A.家宽网络

B.携号转网

C.费用质疑

D.业务营销

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更多“2020年省公司“削峰行动”目标是确保至2020年年底前,实现年内()、()两类投诉万投比同比下降10%。”相关的问题

第1题

‍‍ 对某大公司进行工薪审计的审计师注意到,人事主任助理负责公司计算机工薪系统的多项工作。包括:在薪金系统中添加新雇员;为雇员输入直接储蓄信息;批准并输入所有工薪变化;为系统用户提供培训。审计师在与人事部主任讨论完一些问题后得出结论:主任不擅于处理信息技术问题,因此不得不支持主任助理采取的所有行动。在这种情况下,审计师应该‍‍

A.审查审计方案,以保证审计能充分测试记入雇员银行账户的直接储蓄;

B.继续执行审计方案,因为已经与管理层讨论过审计业务方案的范围和目标;

C.向首席审计执行官建议开始舞弊调查;

D.测试工薪变化样本,以确保其在处理前得到主任助理的审批

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第2题

在数字助听器出现之前,早期的助听器为了解决重振,即患者对大声的不适性,采用的技术是()。A.削峰B.

在数字助听器出现之前,早期的助听器为了解决重振,即患者对大声的不适性,采用的技术是()。

A.削峰

B.线性放大

C.不舒适阈

D.非线性放大

E.重振

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第3题

对()听力损失患者不使用削峰。

A.轻度

B.中度

C.重度

D.极重度

E.先天性

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第4题

削峰最大的优点是()。A.最大声输出被限制在恒定昀范围内,可以有效地避免强声对人耳的伤害B.言语清

削峰最大的优点是()。

A.最大声输出被限制在恒定昀范围内,可以有效地避免强声对人耳的伤害

B.言语清晰

C.失真不大

D.信噪比降低提高

E.提供完美的音质和舒适度

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第5题

以下说法正确的是()。

A.如果助听器的压缩在特定的输入级之上随输入的增加而逐渐降低增益,则很少可能达到其输出限制

B.对于任何程度的听力损失,如果压缩比足够高、起始时间足够短、压缩阈足够低,两种限制均可以选择

C.对于极重度听力损失患者,若患者曾经抱怨助听器的声音不够响或需要将音量开到最大才听得好,应该选择削峰

D.对于极重度听力损失的患儿来说,当输出设置未达到最大时,使用压缩比削峰似乎更明智

E.对轻度或中度听力损失患者不使用削峰

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第6题

()是指助听器声输出达到饱和声压级以前,输入声音信号较小时,助听器以线性形式放大;输入声音信号

()是指助听器声输出达到饱和声压级以前,输入声音信号较小时,助听器以线性形式放大;输入声音信号强度较大时,过高的输出信号部分会通过削峰的方式加以限制。

A.削峰

B.线性放大

C.不舒适阈

D.非线性放大

E.重振

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第7题

对于()听力损失患者,若患者抱怨助听器的声音不够响或需要将音量开到最大才听得好,应该选挥削峰。A

对于()听力损失患者,若患者抱怨助听器的声音不够响或需要将音量开到最大才听得好,应该选挥削峰。

A.轻度

B.中度

C.重度

D.极重度

E.先天性

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第8题

省公司在公司内各级企业和部门开展以“七有”为核心,加强执行力文化的建设,“七有”指的是()。

A.有目标

B.有措施

C.有责任人

D.有时限

E.有督促检查

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第9题

省公司在公司内各级企业和部门开展以“七有”为核心,加强执行力文化的建设,以此作为实现企业对目标管理的必要途径。“七有”指的是:有目标、有措施、有责任人、有时限、有督促检查、有评估考核、有总结。此题为判断题(对,错)。
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第10题

2013年,张三在人保财险A省B市分公司时缮制了5笔假赔案,2014年,张三离司至国寿财险A省B市分公司工
作,此时其曾经在人保财险B市分公司工作期间缮制假赔案一事案发,则以下描述正确的是()。

A.该案人保财险A省B市分公司可委托国寿财险A省B市分公司追究张三的责任。

B.该案由人保财险A省分公司和国寿财险A省分公司协商决定由哪个机构来追究张三的责任。

C.该案由人保财险A省B市分公司追究张三责任,并将处理结果通知国寿财险A省B市分公司和当地保监局。

D.该案由人保财险A省B市分公司报告当地保监局后,由保监局决定哪个机构追究张三的责任。

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第11题

一般国内的非工程技术人员将信号处理方案统称为线路,主要包括的内容有()。

A.压缩限制与削峰

B.反馈处理、方向性技术

C.多程序

D.自适应噪声抑制

E.多通道压缩、快速或慢速压缩、宽动态范围压缩

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