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[单选题]

对于高层管理者来说,应主要具备()

A.人际技能

B.概念技能

C.技术技能

D.以上三种技能都很重要

答案
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更多“对于高层管理者来说,应主要具备()”相关的问题

第1题

对于绩效管理参与者的职责,下列说法正确的是()。

A.需要高层管理者的支持

B.直线经理承担主要责任

C.员工只是计划的执行者,不是计划的制订者

D.人力资源管理者提供指导和必要的帮助

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第2题

对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员;其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按__________顺序排列。

A.首先是概念技能,其次是技术技能,最后是人际技能

B.首先是技术技能,其次是概念技能,最后是人际技能

C.首先是概念技能,其次是人际技能,最后是技术技能

D.首先是人际技能,其次是技术技能,最后是概念技能

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第3题

组织的高层管理者最需要具备的是()

A.人际技能

B.专业技能

C.概念技能

D.技术技能

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第4题

关于邮件列表的描述,下面哪些是正确的()

A.订户数量是邮件列表营销成功的主要标志之一

B.是许可营销和个性化服务的主要手段

C.对于现在通常的邮件列表来说,是由管理者发送信息,一般用户只能接收信息

D.邮件列表是基于用户自愿加入的原则

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第5题

不管是高层、中层、基层管理者,还是一般雇员,都应该具备的一项重要技能是:()

A.人际技能

B.概念技能

C.创新技能

D.营销技能

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第6题

下列关于管理者技能的表述正确的有()

A.技术技能对于基层管理者最重要

B.人际技能对于高层管理者最重要

C.概念技能对于高层管理者最重要

D.概念技能对于中层管理者最不重要

E.人际技能对于基层管理者最不重要

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第7题

对于一线管理者来说,(技术技能)最重要?()
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第8题

现代农场的管理者分为基层、中层和高层管理者三种,高层管理者主要负责制定()A.日常程序性决策B.长

现代农场的管理者分为基层、中层和高层管理者三种,高层管理者主要负责制定()

A.日常程序性决策

B.长远全局性决策

C.局部程序性决策

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第9题

对于新晋管理者来说,领导想不到的事情坚决不能去做。()
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第10题

对于管理者来说,效率是很重要的,因为投入是极为有限的。()
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第11题

在市场经济的条件下,酒店的一切资源配置主要来自市场,酒店的经营决策、组织设置、运作方式都应符合市场规律。这主要指酒店管理者应具备的()。

A.战略观念

B.市场观念

C.效益观念

D.信息观念

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