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[多选题]

国外商业银行激励机制中的薪酬结构包括()。

A.商业银行与经济联系不密切

B.商业银行属于低负债经营,自有资本占总资产的比例很低

C.发生风险后容易产生很大的负外部效应

D.一旦出现危机容易传递给其他经济体,形成连锁反应,拖累整个经济

E.商业银行风险具有一定的杠杆性

答案
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更多“国外商业银行激励机制中的薪酬结构包括()。”相关的问题

第1题

国外商业银行激励机制中的薪酬结构包括()。

A.长期激励机制

B.科学的工资和奖金制度

C.系统的福利计划

D.定期的带薪休假制度

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第2题

激励机制当中最容易运用的方法是()。

A.经营控制权激励

B.知识激励

C.薪酬激励

D.荣誉激励

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第3题

薪酬沟通作为一种有效的激励机制具有的特征有()。

A.强激励性

B.互动性

C.公开性

D.动态性

E.灵活性

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第4题

不同的市场策略对薪酬激励机制有着不同的作用,常见的市场策略主要有()。

A.闪电战

B.阵地战

C.攻坚战

D.保卫战

E.游击战

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第5题

完善我国商业银行信用风险内部评级体系的建议()。

A.加强行业研究,建立和完善内部评级的基础数据库

B.学习和借鉴国外先进银行的内部评级法,充分揭示风险

C.建立有效的组织结构,保证内部评级工作顺利开展

D.充分借助国内外专业评级公司的技术力量

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第6题

()以无形的纽带将企业集团治理中各利益相关者和集团管理的各个层面、职能联系在一起。

A.企业文化

B.组织结构

C.激励机制

D.战略管理

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第7题

下列各项中,属于认股权证筹资特点的有()

A.认股权证是一种高风险融资工具

B.认股权证是一种融资促进工具

C.有助于改善上市公司的治理结构

D.有利于推进上市公司的股权激励机制

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第8题

薪酬制度涵盖的内容包括()。

A.基本薪酬基础

B.薪酬组合

C.薪酬结构

D.薪酬制度管理

E.薪酬水平决策

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第9题

宽带型薪酬结构设计的基本流程包括()。

A.理解企业战略

B.整合岗位评价

C.完善薪酬调查

D.构建薪酬结构

E.控制调整

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第10题

一个完整的薪酬结构包括这样几项内容:一是薪酬的();二是同一薪酬等级内部的();三是相邻两个薪酬等级之间的()。

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第11题

下列各项中,属于认股权证筹资特点的有()

认股权证是一种融资促进工具

认股权证是一种高风险融资工具

有助于改善上市公司的治理结构

有利于推进上市公司的股权激励机制

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