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[单选题]

依据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立()

A.书面合同

B.口头劳动合同

C.书面或者口头劳动合同

D.劳务协议

答案

A、书面合同

更多“依据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立()”相关的问题

第1题

根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立()。

A.书面劳动合同

B.口头劳动合同

C.书面或者口头劳动合同

D.劳务协议

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第2题

《劳动合同法》第十条规定,未签订书面劳动合同()合同效力。A.不具备B.具备C.影响D.不影响事实劳动

《劳动合同法》第十条规定,未签订书面劳动合同()合同效力。

A.不具备

B.具备

C.影响

D.不影响事实劳动

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第3题

劳动合同法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面
劳动合同的,应当自用工之日起几个月内订立书面劳动合同?

A 1

B 3

C 6

D 12

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第4题

依据《中华人民共和国工会法》第十条第一款“企业、事业单位、机关有会员()以上的,应当建立基层工会委员会”-上册

A.二十二人

B.二十三人

C.二十四人

D.二十五人

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第5题

《劳动合同法》第十条都明确规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()个月内订立的书面劳动合同。

A.一

B.二

C.三

D.四

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第6题

《中华人民共和国著作权法》中规定,自然人的作品,其发表权、本法第十条第一款第五项至第十七项规定的权利的保护期为作者终生及其死亡后()年。

A.三十

B.四十

C.五十

D.六十

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第7题

依据《劳动合同法》的规定,()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立与履行劳动合同。

A.工会

B.用人单位

C.安全生产监督管理部门

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第8题

根据劳动合同法的规定,规章制度具备()可以作为人民法院处理劳动争议案的依据

A.用人单位通过法定程序制定

B.不违反国家纪律、行政法规及政策规定

C.已向劳动者公示

D.劳动行政部门备案

E.有裁判依据

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第9题

依据《劳动合同法》第58条的规定,派遣单位与被派遣劳动者签订的劳动合同期限不少于()。

A.一年

B.六个月

C.三年

D.两年

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第10题

《合同法》第十条规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。()
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