建立企业愿景的四项要求:清晰、持久、独特、跳出庸俗()

第1题

建立共同愿景属于（）的管理观念。

A.科学管理

B.企业再造

C.学习型组织

D.目标管理

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第2题

企业愿景阐述了人们希望达到什么目标，它是一种具体的短期目标。（)

企业愿景阐述了人们希望达到什么目标，它是一种具体的短期目标。()

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第3题

我们的共同愿景是（)。A.高品质服务代表，可持续发展典范B.做世界一流通信企业C.成为卓越品质的创造

我们的共同愿景是()。

A.高品质服务代表，可持续发展典范

B.做世界一流通信企业

C.成为卓越品质的创造者

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第4题

我们的共同愿景是（)。A.争创世界一流通信企业B.高品质服务代表，可持续发展典范C.做世界一流通信企

我们的共同愿景是()。

A.争创世界一流通信企业

B.高品质服务代表，可持续发展典范

C.做世界一流通信企业

D.成为卓越品质的创造者

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第5题

中国移动企业文化理念体系由（)三部分构成。A.核心价值观、使命、愿景B.企业定位C.企业服务理念D.企

中国移动企业文化理念体系由()三部分构成。

A.核心价值观、使命、愿景

B.企业定位

C.企业服务理念

D.企业精神

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第6题

基于TOC/TA 的战略财务知识框架及解决方案可以帮助企业实现其可行愿景，该框架包括：

A.作业会计

B. 有效产出会计

C. 聚焦五步骤

D. 思维流程

E. TOC通用解决方案

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第7题

中国移动实现新跨越的核心理念是秉承（)。A.“臻于至善”的工作精神B.“正德厚生臻于至善”的企业核心

中国移动实现新跨越的核心理念是秉承()。

A.“臻于至善”的工作精神

B.“正德厚生臻于至善”的企业核心价值观

C.“创无限通信世界做信息社会栋梁”的企业使命

D.“成为卓越品质的创造者”的企业愿景

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第8题

国外企业年金计划有多种举办方式，下列四项中（)不属于企业年金的举办方式。A．直接承付B．建立养老

国外企业年金计划有多种举办方式，下列四项中()不属于企业年金的举办方式。

A．直接承付

B．建立养老基金

C．对外投保

D．投保资助方式

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第9题

指导纳入社区管理的企业退休人员建立()是社会化管理服务四项基础工作之一。

A.社区党组织

B.兴趣爱好组织

C.自我管理和互助服务组织

D.帮扶互助组织

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第10题

下列四项中，哪一项不是传感器节点内数据处理技术？()

A.传感器节点数据预处理

B.传感器节点定位技术

C.传感器节点信息持久化存储技术

D.传感器节点信息传输技术

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第11题

烟草行业的行业共同愿景是（）。

A.责任烟草

B.诚信烟草

C.效率烟草

D.和谐烟草

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