题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
为了建立团队共同的做事规则，杨欣起草了一份团队章程，其中没有包含以下哪一要素（）
A.团队运作的基础规则及约束
B.团队的战略目标
C.这些选项都未包含
D.团队成员和角色
答案
团队运作的基础规则及约束
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.团队运作的基础规则及约束
B.团队的战略目标
C.这些选项都未包含
D.团队成员和角色
答案
团队运作的基础规则及约束
更多“为了建立团队共同的做事规则，杨欣起草了一份团队章程，其中没有包含以下哪一要素（）”相关的问题
第2题
A.请求卖方建议书
B.起草采购合同
C.召开投标人会议
D.将项目管理计划提供给所有供应商
第3题
A.有效的团队合作
B.全员参与创新
C.关键个体
D.跨越边界
第4题
A.遇到问题时，这支项目团队具备再协商与协调改进的基础
B.她很重视团队成员的沟通
C.这些选项都对
D.她能鼓励团队成员能自由表达自己的想法
第5题
A.她能鼓励团队成员能自由表达自己的想法
B.她很重视团队成员的沟通
C.这些选项都对
D.遇到问题时，这支项目团队具备再协商与协调改进的基础
第6题
A.领导之间要有相互服务的意识，理解彼此需求，主动提供服务
B.严要求 善激励
C.勇于开头 敢于担当
D.海纳百川 有容乃大
第7题
A.建议团队调整他们的工作习惯和行为,以便更好地解决冲突
B.召集一次团队会议,讨论团队成员的优势和劣势
C.为团队成员制定规则和条例,如果没有达到目标,要承担后果
D.建立团队行为,培养对如何共同工作的理解
第8题
A.两个或两个以上个人
B.两个或两个以上团体
C.五个或五个以上个人
D.十个或十个以上个人
第10题
A.成员更看重集体的利益，在实现共同目标的过程中，如果集体利益与个人利益发生了冲突，他们甚至愿意以牺牲个人利益为代价来换取集体利益和共同目标的达成
B.共同目标只是个体间为了实现个人利益的一种手段或者工具，为了保证个人利益的满足，成员不惜牺牲整体目标和集体利益
C.巨大凝聚力能够激发成员的潜力去克服困难，团队的协作精神和共赢的思维能让成员感受到强烈的归属感和集体的荣誉感
D.当面临困境，个人利益面临受到伤害的时候，团队成员一般不会选择共度难关
E.能够带来一加一大于二的结果
第11题
B.两个或两个以上的人组成，制定了组织规则，每个成员都可以拥有自己的目标
C.团队就是一个群体，有共同的目标，通过相互协作，完成既定的任务
D.团队是由员工和管理层组成，有共同理想目标，愿意共同承担责任经过长期学习、磨合、调整和创新，形成主动、高效、合作有创意的团体，解决问题，达成目标
