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[单选题]

消防员衔级晋升培训、职务晋升培训，时间一般不少于（）天

A.10

B.15

C.20

D.30

答案

C、20

发布时间：2023-01-16

更多“消防员衔级晋升培训、职务晋升培训，时间一般不少于（）天”相关的问题

第1题

（)是指国家行政机关对准备晋升一定领导职务的国家公务员，按拟任职务要求所实施的培训。

A.更新知识培训

B.任职培训

C.初任培训

D.专门业务培训

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第2题

评价中心的测评结果主要应用的领域不包括（)。

A.能力培训与开发

B.人事研究

C.职务晋升

D.职业能力测评

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第3题

属于激励的非物质手段的是（)

A.技能培训、职务晋升

B.参与决策，共同设置目标

C.员工持股和股票期权满足

D.带薪休假、员工餐厅

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第4题

对受到处分的消防救援人员，应当依照有关规定延期晋升、降低或者取消（)。

A.消防救援衔

B.职务

C.工资待遇

D.党内职务

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第5题

消防员职务一般实行逐级晋升，按照下列权限审批:班长、副班长，由（)审批。

A.站长或指导员

B.支队

C.总队

D.部局

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第6题

加强保险从业人员诚信教育的内容包括()。①开展对保险销售人员、服务人员、经纪人、公估人和企业管理人员的诚信教育和培训②建立健全从业人员诚信考核制度③建立从业人员失信行为“黑名单”制度④将从业人员诚信记录与考核、定薪和职务晋升挂钩

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①②③④

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第7题

命令（令）适用于（）。

A.公布行政法规和规章

B.对重要事项作出决策和部署

C.宣布施行重大强制性措施

D.批准授予和晋升衔级

E.嘉奖有关单位和人员

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第8题

晋升N2级护士（）

A．完成N2级培训课程且各项考核合格

B．获得护师及以上专业技术职称

C．晋升为N2级护士第一年，且N2级综合能力评价

D．晋升为N2级护士第二年以上，且N3级综合能力评价

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第9题

客户经理的考核结果可用于()。

客户经理的考核结果可用于（)。

A.计发绩效工资及年终奖金

B.作为调整基本工资级别的主要依据

C.作为评优、晋升、用工身份转换、培训、解聘的主要依据

D.作为考核商客部的管理情况的依据

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第10题

关于基本法对业务人员的考核，下列正确的是（）

A.客户经理、产品助理、银行服务经理考核周期是自然季度

B.渠道经理、产品顾问考核周期是半年度

C.业务人员跨级须满足对于考核的基本要求即可

D.分公司银行保险部应制定《业务人员管理办法执行细则》，对机构综合考评、晋升培训考核、持续率考核、策略性指标及其它增加项目进行具体规定

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第11题

下列情形中，不需要进行任职的是（)。

A.转任的

B.晋升或者降低级别的

C.由于机构调整等需要到新的职位上任职的

D.晋升或者降低职务、职级的

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