题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
下列表述中，正确的是()。
A.合同法可以适用于一切合同
B.外国人在中国签订的合同不应适用中国的合同法
C.保证合同不能适用合同法的规定
D.收养协议不适用合同法的规定
答案
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A.合同法可以适用于一切合同
B.外国人在中国签订的合同不应适用中国的合同法
C.保证合同不能适用合同法的规定
D.收养协议不适用合同法的规定
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更多“下列表述中，正确的是（)。 A．合同法可以适用于一切合同 B．外国人在中国签订的合同不应适用中国的合同法 C”相关的问题
第2题
下列关于鼓励交易原则在合同法上的体现，表述不正确的是()
A．合同的形式要件是合同是否有效的判断标准
B．合同法减少了无效合同的类型
C．合同法限制一方违约时他方对合同的解除权随意行使
D．法院不得主动撤销可撤销合同
第3题
下列关于合同法中的合法原则的作用表述不正确的是()
A．维护债权人之利益
B．保障正常的交易秩序
C．协调当事人之间的利益冲突
D．保障合同符合国家利益和社会公共利益
第4题
A.合同当事人的法律地位都是平等的
B.平等指合同内容的平等
C.合同当事人就合同条款充分协商一致
D.平等指合同中的权利义务对等
E.合同当事人的风险要合理分配
第5题
A.最低工资不包括加班工资报酬、以货币形式支付的住房补贴和伙食补贴
B.企业职工在医疗期内，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%
C.失业保险金的标准，一般不低于当地最低工资标准
D.因劳动者本人原因给用人单位造成的经济损失，用人单位可按照劳动合同的约定，从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的剩余工资部分不得低于当地月最低工资标准
第6题
A.承揽合同的定作人可以随时解除承揽合同
B.租赁物危及承租人安全的，无论承租人订阅合同时是否知道租赁物质量不合格，承租人都可以随时解除合同
C.委托合同的委托人可以随时解除委托合同
D.委托合同的受托人可以随时解除委托合同
第7题
A.甲公司可以扣发王某的工资，但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B.试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
C.甲建筑材料公司不得扣减王某工资
D.由于在试用期内，所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
第8题
A．特定物的风险在合同成立后即由买受人承担
B．需要运输的标的物，自交付给买受人后风险转移给买受人
C．在途货物的风险除另有约定外自合同成立后即转移给买受人
D．在由于标的存在质量瑕疵，买受人拒绝受领的情况下，风险转移给买受人
第9题
A.自然人之间的借款合同，自贷款人提供借款时生效
B.借款的利息可以预先在本金中扣除
C.借款人提前偿还借款的，除当事人另有约定的以外，应当按照实际借款的期间计算利息
D.依法成立的合同，受法律保护
第10题
A.债权人应当通知债务人
B.债权人应当经债务人同意才可转让
C.主权利转让后从权利并不随之转让
D.无论何种情形合同债权都可以转让
E.专业监理
第11题
下列关于合同的表述与我国合同法规定不符的是()
A．合同是当事人协商一致的产物
B．合同是平等主体之间的民事行为
C．合同是当事人为调整物的归属关系而达成的协议
D．合同以设立、变更或终止民事权利义务关系为目的
