题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
张某与A公司签订了为期3年的劳动合同，合同履行1年后，A公司与B公司合并为C公司，则张某原先与A公司之间的劳动合同( )
A.自然终止
B.继续有效
C.应该解除
D.可以续订
答案
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（请给出正确答案）
A.自然终止
B.继续有效
C.应该解除
D.可以续订
答案
更多“张某与A公司签订了为期3年的劳动合同，合同履行1年后，A公司与B公司合并为C公司，则张某原先与A公司之间的劳动”相关的问题
第1题
A.因张某是该饭店员工，饭店制定的《饭店员工须知》对张某具有约束力，张某应赔偿1200元后方能解除合同，这并不违反《劳动法》
B.张某2年劳动合同到期后可以终止合同，饭店不得强迫张某缴纳1200元培养费，饭店员工须知》中的规定因违背了《劳动法》而无效
C.若张某对饭店此决定不服，可向劳动争议仲裁委员会提出申诉
D.张某对饭店此决定不服，也可以直接向人民法院提起诉讼
第2题
请问：(1)请分析说明A公司和B商场的做法是否合法。
(2)张某如何维护自己的合法权益?
第3题
请引用相关法律规定分析：
该企业解除何某与刘某的劳动合同是否合法？为什么？
第4题
问题1、孙某的辞职行为是否有效？说明理。
问题2、孙某应享受多长期限的医疗期。
问题3、孙某如何申请仲裁，代理人如何确定并可以主张哪些权利？
第5题
问题1、孙某的辞职行为是否有效？说明理由。
问题2、孙某应享受多长期限的医疗期。
问题3、孙某如何申请仲裁，代理人如何确定并可以主张哪些权利？
第8题
A.①②
B.①④
C.③④
D.②③
第9题
A.王某在工地作业过程中，腿部被不明物击中，在医院住了半年，单位不仅为其给付了工资、医疗费等，还按医疗费的25％给予赔偿
B.张某所在单位故意拖延不签订劳动合同，并在每月工资中扣留风险抵押金
C.李某从事的工种具有危险性，与用人单位签订了生死合同，在作业过程中不甚发生意外，用人单位以合同为凭证没有给付任何补偿
D.小刘今年16周岁，在某饭店打工，饭店老板要求其每天工作l8小时，小刘要求给付加班费，老板拒绝这一要求
第10题
A.王某
B.李某
C.王某代李某缴纳
D.税务机关指定王某和李某中的一人
