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[主观题]

An 18-year-old is believed to take a meaningful gap year when he/she ______.A.lives up to

An 18-year-old is believed to take a meaningful gap year when he/she ______.

A.lives up to his/her parents' expectations

B.spends time being lazy and doing nothing

C.learns skills by spending parents' money

D.earns his or her living and gains working experience

答案
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更多“An 18-year-old is believed to take a meaningful gap year when he/she ______.A.lives up to”相关的问题

第1题

《中科炼化权限指引》中权限指标分为()和()两种类型。

A.定性

B.客观

C.定量

D.主观

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第2题

《中科炼化权限指引》按照权限履行的主体不同,将授权级别划分为()权限和()权限。

A.运行部(中心)

B.公司各部门

C.集体决策

D.个人履职

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第3题

《中科炼化“三剂”管理细则》中要求运行部对于“三剂”进行()和现场存放管理

A.商务结算

B.采样分析

C.配送验收

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第4题

在中科炼化2020年党风廉政建设和反腐败工作会议上,陈晓文书记指出此次回会议的目的就是要为中科炼化项目建设、生产经营、改革发展进一步打造好__、__的一流政治生态()
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第5题

《中科炼化报警、联锁管理细则》中新建装置或旧装置大修后的生产装置(系统)、新增回路的报警和联锁系统、停工待料超过()个月的生产装置(系统),必须在开工前或投运前进行联合校验

A.1

B.2

C.3

D.4

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第6题

监控决策系统中,考评指标模块的岗位权限设置共分为超级用户岗、系统维护岗、考评审核岗、抽查复核岗、综合分析岗等五个岗位,未维护为上面五个岗位的均为一般用户。()
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第7题

公司实行分级授权制度,严格授权管理,通过颁布权限指引,针对各项业务和事项明确公司各层级的授权原则与权限划分标准。()
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第8题

《中科炼化“三剂”管理细则》要求运行部每()组织对重要“三剂”的使用效果进行评价,重要“三剂”的使用评价报告上报生产技术处备案

A.天

B.季度

C.月

D.年

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第9题

中科炼化针对项目建设,公司提出“三个一切”是什么()

A.一切围绕现场施工

B.一切服从现场施工

C.一切保障现场施工

D.一切确保现场施工

E.一切服务现场施工

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第10题

《中科炼化“三剂”管理细则》要求运行部提报的需求计划应准确描述所需物资名称、()、物料描述、工艺技术要求、用途、数量、使用时间

A.物料编码

B.技术协议参数

C.日消耗量

D.厂家

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第11题

张玉卓董事长调研中科炼化会议上强调,我们应强化防控宣传教育。采用多种形式加强复工复产后疫情防治知识__,使员工充分了解__、掌握__、增强__、支持配合防控工作()

A.科普宣传

B.防治知识

C.防护要点

D.防护意识

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