倡导合理突破，反对循规蹈矩（）

A.倡导：最大程度发挥工作热情，展现主动积极性与潜能，将时间、精力倾注于追求卓越；重视工作中的每一个细节，把每一件小事做好，言必行行必果

B.倡导：领导怎么说怎么做，不需主动思考，做一个听话的下属

C.倡导：在高品质产品和感动人心服务基础上勇于创新，突破常规，不断完善，朝更高的目标迈进

D.倡导：不断自我成长和激励，遇到困难和挫折，永不言弃，不断寻求突破，找出难题的解决之道，努力提升业绩

E.反对：蜻蜓点水、走马观花、好高骛远，不深思不深入，浮在表面。拒绝变化、逃避变化、抵抗变化，成为团队的短板

F.反对：领导说了仍不改，不重视，抓不住重点，停留在自己的思想意识层面；用老方法解决新问题，成效差

A.简单快速、文明健康

B.简单合理、绿色出行

C.节俭节约、绿色低碳

D.简约适度、绿色低碳

A.主动付出，多做贡献

B.激情投入，高效执行

C.适可而止，量力而为

D.享受工作，不断追求

E.按部就班，循规蹈矩

A.定期分析通讯费用，找出异常的情况重点突破

B.持续关注各大通讯运营商的资费政策和新推业务特点，及时调整通讯解决方案

C.倡导员工电话会议优先使用Teams

D.会议室及公共区域的话费结算分摊要有合理的解决方案

E.移动工位建议不配备固定电话

A.①②③④

B.①②③⑤

C.①②④⑤

D.①②③④⑤

A.创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念

B.根据工作要求循规蹈矩，按部就班

C.有前瞻意识，持续学习，建立新方法、新思路

D.不满足现状，勇于突破，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的绩效成果

A.引发 循规蹈矩

B.催生 如履薄冰

C.推动 谨小慎微

D.颠覆 亦步亦趋