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[单选题]

中队长应组织（）为有需要的学员制定专属培训计划.

A.中队教员

B.大队教员

C.培训科教员

D.管理员

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发布时间：2022-09-12

更多“中队长应组织（）为有需要的学员制定专属培训计划.”相关的问题

第1题

教培中心实行（)，学员可定期回家，有事请假，学员有通信自由。

A.周末集中管理

B.晚上集中学习

C.寄宿制管理

D.线上教育

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第2题

下列关于助听器验配师培训计划编制工作准备的说法，正确的有()。

A.培训场地应选择在交通便利的地点，方便学员、教师到达

B.培训教室应配备麦克风、投影仪等多媒体设备，以提高教学质量

C.在培训开始前须对场地和设备做最后检查确认，以确保培训能顺利进行

D.听力诊断培训，应有纯音测听、中耳分析仪等设备

E.培训计划应制定具体计划表，列出每个知识点的培训要点，以及相对应的时间和所需课时

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第3题

高层建筑物发生火灾时，保安员需要做好的应急工作有()。

A.拨打“119”电话报警

B.组织引导疏散

C.对通风、煤气、电源做应急处理

D.启动消防水泵

E.立即制定应急疏散预案

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第4题

晋升副班长、班长的，由支队组织;晋升副分队长、分队长的，由总队组织;晋升站长（中队长)助理的，由消防救援局、森林消防局组织。（)

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第5题

增长型战略实施模式的特点是企业的领导者所考虑的是如何激励下层管理人员参与制定和实施战略的积

极性和创造性，为企业增加效益而奋斗。下列关于增长型模式的描述哪项是不正确的？

a，总经理的权力是有限的，不可能在任何方面都可以把自己的愿望强加于组织成员。

B．总经理不可能控制所有重大的机会和威胁，有必要给下层管理人员以宽松的环境。

C．企业战略不是自下而上地推行，而是自上而下地产生。

D．企业战略的实施充满矛盾和困难，需要依靠各方力量共同完成。

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第6题

增长型战略实施模式的特点是：企业的领导者所考虑的是如何激发下层管理人员参与制定和实施战略的

积极性和创造性，为企业增加效益而奋斗。下列关于增长型模式的描述哪项是不正确的？

A.总经理的权利是有限的，不可能在任何方面都可以把自己的愿望强加于组织成员

B.总经理不可能控制所有重大的机会和威胁，有必要给下层管理人员以宽松的环境

C.企业战略不是自下而上地推行，而是自上而下地产生

D.企业战略的实施充满矛盾和困难，需要依靠各方力量共同完成

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第7题

教师应具备的能力有：有效进行课程设置、根据培训内容和学员素质，编制教学大纲、有效学习设计内容和顺序、有效组织讲座，使学员易于掌握大纲、（)。

A.有效组织课堂学习、帮助学员对概念的理解

B.善于归纳有关方面的内容联系、能够清晰而全面地回答问题

C.擅长应用事例、学员应用他们的才能完成任务

D.以上都对

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第8题

成人学员学习动机来自于（)的需要，其学习行为表现为积极主动、自觉自愿。

A.理想实现

B.自我实现

C.价值实现

D.以上都是

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第9题

在选择培训内部审计职员的指导策略时，首席审计执行官应首先考虑。A.组织的目标。B.学习内容。C.

在选择培训内部审计职员的指导策略时，首席审计执行官应首先考虑。

A.组织的目标。

B.学习内容。

C.学员的学习愿望。

D.预算约束。

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第10题

易地扶贫搬迁户需要签订哪些协议（）

A.《易地扶贫搬迁协议》

B.《易地扶贫搬迁旧宅基地腾退协议》

C.地方政府应适时与有劳动能力的建档立卡搬迁家庭签订《易地扶贫搬迁后续帮扶协议》或制定相关产业、就业帮扶措施

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第11题

关于牙体缺损的基牙预备，错误的是（）。

A.邻面牙体预备应当扩展到自洁区，防止继发龋

B.为保证修复体有一定的强度和厚度，应尽量多的去除牙体组织

C.消除轴壁倒凹，将轴面最大周径降到人造冠的边缘区

D.基牙和修复体都需要良好的抗力形

E.磨改过长牙或错位患牙，以建立和谐的咬合关系和外观

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