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试描述卢因推动组织变革的三阶段模型

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第1题

卢因模式提出组织变革的步骤包括()

A.变革

B.解冻

C.评估反馈

D.再冻结

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第2题

卢因提出的组织变革过程包括()。

A.调查

B.解冻

C.变革

D.再冻结

E.反馈

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第3题

在组织变革理论中,提出适应循环学说的学者是()。

A.卢因

B.卡斯特

C.沙恩

D.唐纳利

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第4题

下述哪个环节不属于卢因提出的组织变革三步骤中的一个环节()

A.诊断

B.解冻

C.变革

D.再冻结

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第5题

以下不属于卢因最早提出了理性组织变革的三个阶段模式的是:

A.解冻

B.实施变革与创新

C.冻结

D.凝结

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第6题

激发变革的动机,促使人们改变习惯和传统,接受新的观念和行为,是组织变革的三阶段模式中的哪个阶段()。

A.解冻

B.变革

C.再冻结

D.再解冻

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第7题

下列关于组织变革的论述中哪项描述是不正确的?

A.在变革过程之初认识变革法难以推动的因素有助于变革取得成功

B.转型过程是人们适应新环境的心理过程,占据变革管理的核心地位

C.阻碍变革的常见因素包括内向型文化、信任度低、对困难的恐惧等

D.自满情绪的根源包括外部的绩效负面反馈

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第8题

根据全科医疗临床诊断思维三阶段模型,下列陈述哪项是错误的()

A.建立初步诊断阶段常用归缩诊断法

B.验证诊断假设阶段常用Murtgh安全诊断策略

C.多数因健康问题就诊基层的患者不能确立最终诊断

D.在基层门诊,某些疾病可仅通过现场即刻诊断法确诊

E.如果在第一阶段能够基本明确诊断,不需要验证诊断假设

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第9题

根据金融工具减值的三阶段模型,第三阶段是用()计算
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第10题

问题解决的三阶段模型包括()

A.审题

B.选择方案

C.解决问题

D.反思

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第11题

简述跨文化沟通的三阶段模型。

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