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[判断题]

《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安监总局49号令)称职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()

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第1题

职业健康监护档案应由用人单位建立和管理。()
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第2题

劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当有偿提供。判断对错
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第3题

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。A.有权带走原件B.有权要求复印件C.无权要求

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。

A.有权带走原件

B.有权要求复印件

C.无权要求复印件

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第4题

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。A.有权要求复印件B.有权带走原件C.无权要

劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案()。

A.有权要求复印件

B.有权带走原件

C.无权要求复印件

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第5题

《吉林石化公司健康监护管理办法》规定,各单位应及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以口头形式如实告知员工。()
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第6题

用于预防和治理职业病危害、工作场所职业病危害因素检测、健康监护和职业卫生培训等费用()。A.由国

用于预防和治理职业病危害、工作场所职业病危害因素检测、健康监护和职业卫生培训等费用()。

A.由国家和企业共同负担

B.企业和受益员工共同负担

C.在生产成本中据实列支

D.企业和受益员工分别负担

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第7题

监督检查各参建单位安排相关岗位人员进行职业健康检查,建立健全职业卫生档案和员工()。

A.健康监护档案

B.档案

C.花名册

D.危害因素台账

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第8题

《条例》中的劳动防护主要包括哪三项内容:

A.工作卫生防护、医疗纠纷监护、职业病赔偿

B.工作卫生防护、职业健康监护、职业病赔偿

C.工作卫生防护、医疗纠纷监护、传染病防护

D.工作卫生防护、职业健康监护、传染病防护

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第9题

职工体检后有权索取本人的体检报告复印件,职工离职时,无权索取本人职业健康监护档案复印件。()
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第10题

根据《特种设备作业人员监督管理办法》,违章指挥特种设备作业的,责令用人单位改正,并处1000元以上3万元以下罚款。()
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第11题

依据《职业健康监护技术规范》,职业病危害因素是指在职业活动中产生和(或)存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件,包括化学、物理、生物等因素。()
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