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[单选题]

教师宽容学生要注意哪些问题()①宽容是有原则的②宽容要讲究策略③教师要对学生的所有行为宽容④宽容要在道德和法律允许的范围内

A.②③④

B.①②③④

C.①③④

D.①②③

答案
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更多“教师宽容学生要注意哪些问题()①宽容是有原则的②宽容要讲究策略③教师要对学生的所有行为宽容④宽容要在道德和法律允许的范围内”相关的问题

第1题

受学生欢迎的教师特征有()

A.幽默

B.善解人意

C.宽容

D.以上答案都对

E.分级管理

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第2题

教师对学生仁慈的内涵首先表现在对学生心态的正反两个方面,即()

A.教师对学生无条件的爱心

B.教师对学生有条件的爱心

C.教师对学生的高度宽容

D.教师对学生的有限的宽容

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第3题

教师必须过一种乐观主义的生活方式,乐观的第一个指标是()。

A.赏识

B.宽容

C.宁静

D.激情

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第4题

在现实生活中,如果大家都能彼此宽容,做到相互关心,相互支持,求同存异,就能形成和谐的良好局面;【1
43】,如果人们想问题、办事情总是从一己之利出发,彼此【144】,互不相让,摩擦不断,就不利于维护团结,就会影响工作的正常【145】。因此,促进人与人之间的和谐需要每一个人都多一份宽容。

宽容,就是心胸宽阔有气量,能容人容物,不斤斤计较。一个【146】宽容之心的人,往往能够正确对待社会中的矛盾和前进中的困难,变冲突为祥和,化干戈为玉帛,使摩擦减少到最低限度,从而产生巨大的感召力和凝聚力。《论语》中的“宽则得众”,林则徐的“海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚”等,讲的就是这个【147】。

(143)

A.反而

B.反之

C.然而

D.但是

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第5题

在peterson和seligman开发的优点问卷中,提出人类有六大类美德,24种优势。其中节制的优势包括

A.宽容

B.公平

C.希望

D.真实

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第6题

赵老师在与同事相处时总是坚持多倾听、少争执;多宽容、少计较;多赞美、少批评;多坦诚、少怀疑的原则。赵老师的做法()。

A.可行,体现了他严以律己,尊重同事

B.可行,体现了他甘于平凡,无私奉献

C.不可行,一味迎合其他同事,缺乏挑战

D.不可行,仅注重情感交流,忽略教育存在问题

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第7题

因商品本身导致消费者不满,客服遇到这种问题应当怎么解决?A.客服应该首先致歉,安抚消费者的情

因商品本身导致消费者不满,客服遇到这种问题应当怎么解决?

A.客服应该首先致歉,安抚消费者的情绪

B.告知消费者,如果真的不满意产品可以无理由退换

C.倘若消费者不计较,还要对消费者的宽容表示感激,方能安抚消费者的情绪

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第8题

诚实的重要性是可以形成宽容博大的胸怀和养成自律的习惯。()
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第9题

科研是向未知挑战的过程,要宽容失败,把失败变成财富。判断对错
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第10题

关于宽容的错误说法是()。

A.宽厚与容忍

B. 尊重他人的个性

C. 求同存异

D. 同意他人的所有意见

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第11题

宽容是人和人之间必不可少的润滑剂。它和诚实、勤奋、乐观等价值指标【145】,是衡量一个人气质涵养、道
德水准的【146】。宽容别人是【147】对方的一种尊重、一种接受、一种爱心,有时候宽容更是一种力量。

宽容【148】也是一种沟通、一种美德。假如生活中,我们受到了不公正待遇或自己身边的人做错了什么,【149】不要生气愤怒,而应学会宽容。生气愤怒是人类最坏的毛病【150】,它是在用别人的过错惩罚自己,是一种徒劳的、于己于人无益的活动。

(145)

A.好像

B.似的

C.一样

D.不同

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