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[单选题]

申言者的資格，何者為否（）

A.有能力管理召會

B.藉著神的啟示為神說話

C.有時候受感說預言

答案

A、有能力管理召會

发布时间：2023-04-19

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第2题

小李已無假可請，最後一天上班時間為7/20，離職單上離廠日期為7/21，人力資源課根據離廠日期設置離職後小李不會有曠工記錄（）

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第3题

企業欲進行一項投資，現有兩個方案，可供選擇，甲方案投資額為120000元，各年的收益額分別為20000元、

40000元、80000元、60000元，有效使用期4年；乙方案的投資額為81000元，4年中各年收益額均為30000元，請用投資回收期法計算並評判哪個方案較優？

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第4题

某投資方案，當貼現率為16%時，淨現值為338，貼現率為18%時，其淨現值為－22，該投資方案的內部收益率

為()

A.15.88%

B.16.2%

C.17.88%

D.18.14%

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第5题

流動資產按其在周轉過程中所處的領域可分為_______、流動資產、_______和流動資產。

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第7题

小陳是大家樂員工，最近在外面開了一家外賣店，小陳並沒有向公司申報，小陳的行為違反了公司的良好職業操守守則（）

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第8题

周大通的司長認為其學識甚佳，因此推論周員工作績效必定傑出，這位司長最主要的考績謬誤類型為何（）

A.邏輯謬誤

B.比較謬誤

C.年資謬誤

D.類我謬誤

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第9题

有關「雙重國籍擔任公職之設限」問題，其主要著眼因素為下列何者（）

A.公務人員之工作績效

B.公務人員之忠誠義務

C.公務人員之行為能力

D.公務人員之語言能力

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第10题

請問下列何者屬於正確的員工行為規範要求（）

A.員工不得有,用手打開垃圾桶，清理垃圾後沒有洗手的狀況

B.不得對著食品咳嗽、打噴嚏

C.員工不得在後堂水槽內洗臉

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第11题

非人道侵害行為申訴，將以保密方式進行調查（）

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