更多“下列哪一项公司的奖励标准是50-100元()”相关的问题
第1题
以下不属于我公司《员工奖励制度》员工奖励种类的是()
点击查看答案
第3题
根据公司《员工奖励与处罚管理办法》(2018年修订版),下列行政奖励说法不正确的是()
A.通报表扬记+1分,有效期2个月
B.嘉奖记+2分,有效期3个月
C.记功+4分,有效期6个月
D.记大功+8分,有效期9个月
点击查看答案
第4题
员工有认真勤奋、承办、执行重大工作任务,或督导重大工作任务得力的情形,公司应给予以下哪种奖励()
点击查看答案
第5题
符合奖励加分标准的为()
A.通报表扬+1分/次
B.嘉奖+2分/次
C.记功+3分/次
D.记大功+5分/次
点击查看答案
第6题
奖励的基本形式包括()
A.口头表扬
B.书面表彰
C.记功
D.记大功
E.通报表扬
点击查看答案
第7题
为激励员工提升个人技能、与公司共同发展,设置了奖励项目,达到条件者均可申请奖励,以下几个项目非奖励类别的是()
点击查看答案
第8题
属于奖惩管理制度中奖励行政类别的有()
点击查看答案
第9题
以下哪一项是激励公务员的最有力的因素,是公务员在政府中发展的重要途径:()。
点击查看答案