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[多选题]

超岛品牌的雇员价值()

A.保持真实

B.年轻时尚

C.专业能力

D.专注成长

答案

保持真实年轻时尚专注成长

更多“超岛品牌的雇员价值()”相关的问题

第1题

天翼超高清是通过5G大宽带传输真实展现4K画面保持高清晰度,画质更细腻()
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第2题

个人黄金质押贷款的贷款金额最高不超过所质押品牌金评估价值的58%。()
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第3题

下面的句子没有语病的一项是()

A.七河八岛是扬州生态环境保持最完好的湿地景观,这里绿化覆盖率大约30%左右

B.爱丽丝·门罗是一百多年来第13位获得诺贝尔文学奖的女性作家

C.我国大部分地区太阳能资源丰富,太阳能资源开发利用的价值十分广阔

D.雾霾过后抓紧治霾才有可能避免不会陷入周而复始的雾霾困扰之中

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第4题

品牌形象识别的时间管理模型所要解决的是品牌在管理过程中的重大问题:为保持目标消费者对品牌的忠诚度,品牌形象识别的哪些要素应该保持不变?为了保持目标消费者对品牌形象识别的新鲜感和现代感,品牌形象识别的哪些要素又可以改变?大量的研究案例表明,在品牌发展过程中,保持不变的只能是品牌的(),可以适当改变的则是品牌形象外部的识别元素。

A.品牌风格

B.经营准则

C.核心价值

D.广告主题

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第5题

雇主品牌是公司在人力资源市场上的定位,反映雇主与目标雇员之间的关系()
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第6题

‍‍ 下列哪项审计程序提供的证据与证实工薪都支付给了真实的雇员最不相关‍‍

A.将使用的工时卡片与在职雇员相核对

B.审查注销支票背书的正确性并与人员记录相比较

C.证实付款批准职责与录用/解雇职责是否分离

D.通过将未到期支票追查至工薪登记薄来测试工薪账户的银行余额调节

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第7题

我们对每一位来到超岛的顾客都是()

A.服务员

B.专家

C.顾客体验大使

D.亲人

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第8题

 员工工资时间卡与人力资源部门的记录和报告的交叉验证对比可以使内部审计师得出

A.仅仅按工作时间支付报酬给员工

B.员工是真实的雇员

C.按适当的比例支付报酬给员工

D.人力资源部门的记录与薪酬会计核算记录一致

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第9题

价值由()有生产力的雇员创造。

A.满意的

B.承诺的

C.忠诚的

D.失望的

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第10题

下列哪项审计程序提供的证据与证实工薪都支付给了真实雇员的审计目标最不相关?A.审查注销支票背

下列哪项审计程序提供的证据与证实工薪都支付给了真实雇员的审计目标最不相关?

A.审查注销支票背书的正确性并与人员记录相比较

B.将使用的工时卡片与在职雇员相核对

C.证实付款批准职责与录用/雇职责是否分离

D.通过将未到期支票追查至工薪登记薄来测试工薪账户的银行余额调节

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第11题

度假区服务品牌是什么()

A.打造免税购物圣地

B.打造东屿岛度假天堂,博鳌会议胜地

C.打造博鳌度假圣地,免税购物圣地

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