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（请给出正确答案）
A.行政赔偿与行政补偿范围不同。依据我国有关法律规定，行政赔偿的范围大于行政补偿的范围
B.行政赔偿与行政补偿的依据相同，均为行政诉讼法和国家赔偿法
C.行政赔偿与行政补偿的性质相同，均属于行政法律责任
D.行政赔偿与行政补偿的发生原因不同。行政赔偿是因违法行政而导致的后果，行政补偿是因合法行政而产生的
答案
D。
更多“下列关于行政赔偿与行政补偿关系的表述，正确的是:A：行政赔偿与行政补偿范围不同。依据我国有关”相关的问题
第1题
A.二者发生的基础不同，赔偿是因违法行政而导致的后果，补偿是因合法行政而产生的
B.二者承担责任的方式相同，均表现为支付金钱的形式
C.二者发生的时间相同，均是在损害发生之后进行
D.二者的责任性质相同，均为国家的法律责任
第2题
A.当事人之间的行政赔偿或者行政补偿纠纷，行政复议机关可以按照自愿、合法的原则进行调解
B.当事人经调解达成协议的，行政复议机关应当制作行政复议调解书
C.调解书应当载明行政复议请求、事实、理由和调解结果，可以不加盖行政复议机关印章
D.行政复议调解书经双方当事人签字，即具有法律效力
第3题
A.行政行为废止后，行政主体与相对方根据各自过错承担相应的赔偿责任
B.行政行为被废止之前具有确定力，行政行为废止的效力可以追溯到行政行为作出之日
C.行政行为所依据的客观情况发生重大变化，原行政行为不宜继续存在的，可依法定程序废止
D.行政主体在行为被废止之前通过相应行为已给予相对方的权益应当收回
第6题
A.行政许可申请原则上采取书面形式，特殊情况为了便民也可采取口头形式
B.行政许可法规定除特殊许可（与人身有关系）外，其它许可可以传真、电邮等形式
C.行政机关向申请人提供格式文本的，文本中可以增加与许可项目无关的事项
D.申请人对其所填写材料的真实性负责
第7题
A.用人单位和劳动者之间是行政隶属关系
B.劳动者和用人单位是基于平等的契约关系
C.用人单位的法律地位高于劳动者
第8题
A.行政组织的结构与功能是相互制约的
B.一方面，结构决定功能;另一方面，功能反作用于结构
C.合理的行政组织结构，能有效地达成行政组织的目标，有利于稳定组织成员的情绪，调动组织成员的积极性
D.合理的行政组织结构，能使组织保持良好的沟通关系
E.合理的行政组织结构，有利于提高行政组织的效率
第10题
关于责任保险合同的陈述，正确的是（）。
A.责任保险补偿的对象是投保人
B.责任保险承保的是民事、刑事、行政等法律责任
C.责任保险承保的是被保险人对第三人应负的赔偿责任
D.责任保险承保的是被保险人过错行为产生的责任
第11题
A.对合同履行有监督权和指挥权
B.可以无条件单方面变更或解谕行政合同
C.对不适当履行合同义务的相对人加以制裁
D.因行政主体原因引起合同的变更、解除，行政主体应给予相对人物质损害赔偿或补偿
